Ударник двенадцатой пятилетки что дает к пенсии

Опубликовано: 11.05.2024

Приложение
к постановлению Госкомтруда СССР
и Секретариата ВЦСПС
от 17 октября 1986 г. N 412/24-12

Положение
о едином общесоюзном знаке "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамоте "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки"

1. Единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" награждаются рабочие, колхозники, инженерно-технические работники, специалисты и служащие объединений, предприятий, колхозов, совхозов, строительных, торговых, научно-исследовательских и других организаций и учреждений, досрочно выполнившие пятилетние плановые задания, добившиеся коренного увеличения выработки при высоком качестве работ, внесшие конкретный вклад в экономию материальных и топливно-энергетических ресурсов, активно участвующие в техническое творчестве, не имевшие нарушений трудовой дисциплины.

Единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" награждаются коллективы передовых бригад (участков, звеньев, ферм, отделений) объединений, предприятий, колхозов, совхозов, строительных, торговых, научно-исследовательских и других организаций и учреждений, досрочно выполнившие пятилетние задания, добившиеся значительного роста производительности труда, выпуска изделий высокого качества, эффективно использующие сырье, энергию, машины и оборудование, активно участвующие в освоении и внедрении новой техники и прогрессивных технологий, проявившие новаторский подход к решению поставленных задач, высокую дисциплину и организованность" Члены бригад, удостоенные единой общесоюзной Почетной грамоты "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки", внесшие наибольший вклад в достигнутые результаты, награждаются единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки".

Работники и коллективы бригад, не имеющие плановых заданий на пятилетку, могут награждаться соответственно единым общесоюзным знаком ''Ударник двенадцатой пятилетки", единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" при досрочном выполнении годовых заданий в течение пятилетки, личных и коллективных творческих планов, способствовавших успешному выполнению пятилетних планов и обязательств коллективами бригад, участков или предприятий и организаций в целом.

При награждении инженерно-технических работников и специалистов особое внимание необходимо обращать на их конкретный вклад в решение задач ускорения использования в производстве достижений научно-технического прогресса, совершенствования техники и технологии, организации труда и производства, снижения трудоемкости и материалоемкости продукции, создания безопасных и здоровых условий труда.

2. Награждение единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" производится:

по предприятиям и организациям союзного подчинения - совместным решением министерства, ведомства и ЦК профсоюза или по их поручению - решением главного управления союзного подчинения (территориально расположенного в республиках и областях) и соответствующего республиканского" областного (краевого) комитета или совета профсоюзов (при отсутствии комитета);

по предприятиям и организациям союзно-республиканского и республиканского подчинения - совместным решением министерства, ведомства союзной республики и республиканского комитета или совета профсоюзов (при отсутствии комитета), в РСФСР - министерства, ведомства РСФСР и ЦК профсоюза;

по предприятиям и организациям, подчиненным областным, (краевым) исполкомам Советов народных депутатов и не связанным подчиненностью с каким-либо министерством, ведомством - совместным решением исполкома областного (краевого) Совета народных депутатов и областного (краевого) совета профсоюзов;

по колхозам и совхозам, предприятиям и организациям системы Госагропрома СССР в союзных республиках без областного деления - совместным решением госагропрома союзной республики и соответствующего республиканского комитета профсоюза, в союзных республиках с областным делением - совместным решением госагропрома автономной республики, агропромышленного комитета области (края) и соответствующего комитета профсоюза,

3. Ходатайство о награждении единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" возбуждается совместно администрацией, партийной, профсоюзной и комсомольской организациями объединения, предприятия, организации, учреждения с учетом мнения трудового коллектива.

4. Вручение единого общесоюзного знака "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамоты "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" проводится в торжественной обстановке на собраниях трудящихся, слетах передовиков производства.

Награжденным единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" вместе со знаком вручаются удостоверение установленного образца, памятный подарок или денежная премия.

В трудовую книжку награжденного вносится соответствующая запись.

5. Единый общесоюзный знак "Ударник двенадцатой пятилетки" носится на правой стороне груди и располагается ниже орденов и медалей.

6. Награждение единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" может производиться в течение пятилетки один раз.

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

ответы на вопрос:

В рассматриваемой ситуации - да, безусловно. А при наличии соответствующего стажа можно и звание Ветерана труда получить

Всего доброго, желаю удачи.

Ударник коммунистического труда в Стройбанке СССР является ли основанием для получения звания Ветеран труда?

ответы на вопрос:

В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" ветеранами труда являются, в частности, лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

В ряде регионов звание «Ветеран труда» присваивают и тем гражданам, у которых вообще нет никаких наград: ни государственных, ни ведомственных знаков отличия в труде. Необходимо только иметь соответствующий стаж (например, 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин) и проживать в данном субъекте РФ определенное количество лет. Поэтому в любом случае гражданину, который хочет получить звание «Ветеран труда», надо найти свой, местный (областной, краевой, республиканский) закон о порядке и условиях присвоения этого звания. И действовать, руководствуясь этим законом.

Обращайтесь в соцзащиту.:sm_bus:

Являются ли основанием для присвоения звания "Ветеран труда" звания "Ударник коммунистического труда" и Знак ЦК ВЛКСМ "Молодой гвардеец 11-ой пятилетки" 2-ой степени?

ответы на вопрос:

Порядок и основания для присвоения указанного звания устанавливаются в каждом регионе. Нет единого федерального нормативного акта. Поэтому об условиях присвоения звания "Ветеран труда", вы можете узнать только в отделении соцзащиты по вашему месту жительства.

Могу ли быть ветераном труда федерального значения если имею звание ударник коммунистического труда.

ответы на вопрос:

Пунктом 9 Постановления Президиума ВЦСПС от 23 сентября 1966 года "Об улучшении организации социалистического соревнования" указанное звание и знак введены как дополнительные меры морального стимулирования участников движения за коммунистический труд для рабочих, служащих и колхозников, вне зависимости от ведомственной принадлежности организации (предприятия).

Согласно пункту 6 Постановления Центрального Комитета КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и Центрального Комитета ВЛКСМ от 30 декабря 1976 года № 1081 "О Всесоюзном социалистическом соревновании за повышение эффективности производства и качества работы, успешное выполнение заданий десятой пятилетки" ударники и коллективы коммунистического труда должны служить образцом в борьбе за достижение наивысшей эффективности производства и улучшение качества работы, в повышении профессионального мастерства, политического, общеобразовательного и культурного уровня, в соблюдении норм коммунистической морали, правил социалистического общежития.

Анализ приведенного законодательства приводит к выводу, что звание ударника коммунистического труда не признавалось ведомственным знаком отличия в труде, поскольку присваивалось как дополнительная мера морального стимулирования участников движения за коммунистический труд вне зависимости от ведомственной принадлежности организации (предприятия).

Звание ударника коммунистического труда не включено и в перечень почетных званий СССР, предусмотренный статьей 19 Общего положения об орденах, медалях и почетных званиях СССР, утвержденного Указом Президиума Верховного Совета СССР от 3 июля 1979 года № 360-Х; в систему государственных наград, установленную "пунктом 27" Положения о государственных наградах РФ, утвержденного Указом Президента РФ от 2 марта 1994 года № 442, в число почетных званий РФ, предусмотренных "Указом" Президента РФ от 30 декабря 1995 года № 1341 "Об установлении почетных званий РФ, утверждении положений о почетных званиях РФ и описание нагрудного знака к почетным званиям РФ", в число почетных званий, установленных "Указом" Президента РФ от 16 декабря 2011 года № 1631.

Поэтому чиновники правы, в настоящее время звание и нагрудный знак Ударник коммунистического труда» не может являться основанием для присвоении звания "Ветеран труда"

О признании знака `Ударник двенадцатой пятилетки` основанием для присвоения звания `Ветеран труда`

Перечень орденов, медалей, почетных званий, награждения которыми выступают в качестве условия присвоения звания «Ветеран труда», а также условия и порядок награждения определены Положением о государственных наградах РФ, утвержденным Указом Президента РФ от 02.03.1994 г. № 442.
Трофимова *.*. обратилась в суд с иском к ГУ СЗН Курганской области о признании знака основанием для присвоения звания. В обоснование заявленных требований указала, что от имени коллегии Управления торговли и Обкома профсоюза награждена знаком «Ударник двенадцатой пятилетки». Данный знак учрежден ЦК КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. Трудовой стаж истца составляет более 33 лет. При обращении к ответчику для присвоения ей звания «Ветеран труда» получила отказ. Считает отказ необоснованным, просит суд признать знак «Ударник двенадцатой пятилетки», выданный 18.02.1990г., основанием для присвоения звания «Ветеран труда».

Какие льготы у ударника 11 пятилетки

С учетом указанных норм Федерального закона «О ветеранах» пункт первый Положения о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда», утвержденного постановлением Правительства от 02.06.2006 года № 223, устанавливает, что звание «Ветеран труда» присваивается, в частности, лицам, награжденным орденами или медалями либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет. Звание «Ветеран труда» присваивается гражданам, которым установлена (назначена) пенсия в соответствии с федеральным законодательством. Данный нормативный акт не изменил основания и порядок присвоения звания «Ветеран труда», предусмотренный Федеральным законом «О ветеранах» и Указом президента.
С 1979 по 2011 год работала в Булочно-кондитерском комбинате, в 1985 году 10 октября постановлением № 11 Коллегии МПП ДАССР и Президиума обкома профсоюзов рабочих пищевой промышленности была награждена знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки». Знак учрежден ЦК КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ.

Адвокат Анисимов Представительство и защита в суде

Знаки «Ударник 9-10-XI пятилетки» изготавливались из алюминия, имеют овальную форму, по краям окаймлен лавровыми листьями. В центре развернутое красное знамя с надписью «ударник 9-10-XI пятилетки», внизу знака красная лента с надписью «СССР» между знаменем и лентой серп и молот, вверху красная звезда. Знак крепится при помощи булавки.
Постановлением Администрации (Правительства) Курганской области от 27.03.2006 №73 (ред. от 09.10.2007 г.) утверждено положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» в соответствии с п.п. а п. 1 которого звание «Ветеран труда» присваивается лицам, награжденным орденами или медалями либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Льгота получившего знак ударник 12 пятилетки

Для награждения рабочих, колхозников, инженерно-технических работников, специалистов и служащих учредить единый общесоюзный знак «Ударник двенадцатой пятилетки» с вручением памятного подарка или денежной премии, а для коллективов бригад — единую общесоюзную Почетную грамоту «За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки». Присуждать эти награды трудящимся, коллективам бригад за досрочное выполнение пятилетних заданий при высоком качестве работ, за проявленные новаторский подход к решению поставленных задач, высокую дисциплину и организованность.»
Знак «Ударник 12 пятилетки» вручался по итогам двенадцатой пятилетки (1986-1990 годы).
Знак изготавливался из алюминия, состоит из двух частей: основа белый пятиугольник, поверх него при помощи заклепки крепится вторая часть знака — красное знамя с надписью «Ударник XII пятилетки».

Разница во льготах ударников пятилеток естьнапример 7 и12 пятилеткиветераны труда

Задать вопрос юристу Сегодня юристы и адвокаты провели 28 консультаций,а с 2010 года было проведено 611,500 консультаций Rossovet.ru → Пенсии и льготы → Ударник 12 пятилетки может быть ветераном труда. Условия Может ли ударник 12 пятилетки претендовать на звание ветерана труда Вопрос №467077 от 02.02.2012 17:17 / барнаул Не нашли ответ? Задайте вопрос! Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту! Укажите необходимые данные для отправки вопроса Внимание!Произошла ошибка при отправке!Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку «Получить ответ» еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки. Ваша заявка успешно принята! Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линиюдля Москвы и Московской области: 8 499 705-84-25 Свободных юристов на линии: 8 Ответы юристов (1)

  • Все услуги юристов в Москве Возврат бракованного товара Москва от 5000 руб. Раздел совместно нажитого имущества Москва от 15000 руб.

Льгота получившего знак ударник 12 пятилетки

Знак «Ударник …пятилетки» является знаком общесоюзного образца, учрежденным ЦК КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, и изготавливались на Госзнаке, данный знак является ведомственной наградой. Никаких отличий ни в статусе, ни в геральдике знака «Ударник двенадцатой пятилетки», выданных отраслевым Министерством и выданных предприятием от имени Министерства, не имеется.
Юркин А.С. обратился с иском к филиалу Главного управления социальной защиты населения Курганской области – отделу социальной защиты населения по Шумихинскому району, Главному управлению социальной защиты населения Курганской области о признании знака « Ударник двенадцатой пятилетки» основанием для присвоения звания «Ветеран труда». В обоснование исковых требований указал, что отделом социальной защиты населения в Шумихинском районе было отказано в удовлетворении требований Юркина А.С. о присвоении ему звания « Ветеран труда» на основании выданного ему знака « Ударник двенадцатой пятилетки». Юркин А.С. является получателем пенсии по старости в УПФР по Шумихинскому району и, следовательно, имеет необходимый трудовой стаж. Факт награждения Юркина А.С. знаком «Ударник двенадцатой пятилетки» подтверждается удостоверением, выданным на основании Постановления Совета директоров и профкома объединения «***» **.**. 1990 года. Просит признать знак «Ударник двенадцатой пятилетки» основанием для присвоения ему звания «Ветеран труда».

Льгота получившего знак ударник 12 пятилетки

В 15 лет — на завод
«Если бы не «Молодой ленинец», мы бы так и не обратились в органы соцзащиты, — разводит руками Владимир Петрович. — А когда мы своими глазами прочитали, что ударники пятилеток имеют право стать ветеранами труда, тут же стали собирать все значки и документы!»
Лидия Николаевна выросла в многодетной семье. Ее отец погиб на фронте, а мама одна тянула семь ребятишек. «Чтобы меня, 15-летнюю, взяли на завод, я специально капнула чернилами на дату рождения, — вспоминает пенсионерка. — С тех пор почти 40 лет и простояла у станка!»
В цехе литья под давлением женщина работала обрубщиком. В то время, когда одни делали план в тысячу деталей, ей удавалось изготовить до пяти тысяч! Трудовая книжка Пономаревой исписана признаниями заслуг, названиями почетных грамот и благодарностей. В 1985 году в честь Дня машиностроителя пензячке даже присвоили областное звание «Ветеран труда Минлегпищемаша». А вот отметки о получении общесоюзного знака «Ударник 10 пятилетки» среди многочисленных строчек нет.
«Помню, как мне вручили его прямо в цехе! — говорит Лидия Николаевна. — Но никаких документов с этим знаком не было…»
Когда пенсионер Владимир Пономарев прочитал в одном из последних номеров «Молодого ленинца» о том, что ударники пятилеток имеют право на получение звания «Ветеран труда», он сразу вспомнил про желто­красный, с серпом и молотом значок. Супруга много лет хранила его в хрустальной вазе в серванте.
Лидия Николаевна стала ударником десятой пятилетки в 1982 году, когда работала на заводе «Пензмаш». Общесоюзный знак ей вручили «за высокие трудовые показатели в социалистическом соревновании и досрочное выполнение пятилетнего плана».

Юристы признали право на льготы в судебном порядке

Согласно ст.7 Федерального закона Российской Федерации «О ветеранах» от 12.01.1995 № 5-ФЗ ветеранами труда являются лица: имеющие удостоверение «Ветеран труда»; награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Совместным письмом Минтруда России и Министерства социальной защиты России от 10.11.1995 года №2026-ВЯ/4276/1-30 «О ведомственных знаках отличия в труде, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда»» к ведомственным знакам отличия в труде следует относить нагрудные и почетные знаки…, если награждение производилось от имени министерств и ведомств бывшего СССР и РСФСР, в том числе совместно с центральными комитетами профсоюзов отраслей народного хозяйства.

Льгота получившего знак ударник 12 пятилетки

Единый общесоюзный знак «Ударник двенадцатой пятилетки» учрежден Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ от 18.06.1986 года № 735 «О всесоюзном социалистическом соревновании за успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки» для награждения рабочих, колхозников, инженерно-технических работников, специалистов и служащих за достижение высоких показателей в повышении эффективности и качества работы, досрочное выполнение заданий и социалистических обязательств.
«Ударник одиннадцатой пятилетки» является ведомственным знаком отличия в труде, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», поскольку согласно Положению «О едином общественном знаке «Ударник одиннадцатой пятилетки», утвержденному Постановлением Президиума ВЦСПС № П-8 от 25.09.1981, Государственным комитетом СССР по труду и социальным вопросам № 289 (далее — Положение «О едином общественном знаке «Ударник одиннадцатой пятилетки»), единым общесоюзным знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» награждались лучшие рабочие за достижение высоких показателей в повышении эффективности и качества работы, досрочное выполнение заданий одиннадцатой пятилетки.

Является ли Удостоверение к знаку Ударник двенадцатой пятилетки правом для получения Ветеран труда

К ведомственным знакам отличия в труде в целях применения настоящего Положения относятся учрежденные в установленном порядке за особые отличия в труде и продолжительный добросовестный труд награды (почетные грамоты, дипломы, благодарности, нагрудные и почетные знаки, нагрудные значки, ведомственные медали, почетные заслуженные звания), решение о награждении которыми граждан принято Правительством Российской Федерации, руководителями федеральных органов государственной власти, руководителем Администрации Президента Российской Федерации, руководителями аппаратов палат Федерального Собрания и Аппарата Правительства Российской Федерации, руководителями Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации и Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации, руководством Генеральной прокуратуры Российской Федерации, руководителями межгосударственных (межправительственных) органов, созданных государствами — участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации, руководителями органов государственной власти СССР и РСФСР.
Граждане, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», подают в органы социальной защиты населения по месту жительства заявление, к которому прилагаются фотография размером 3 смх 4 см и документы, подтверждающие их право на присвоение звания «Ветеран труда», а также документы, удостоверяющие личность.

О признании знака `Ударник девятой пятилетки` основанием для присвоения звания `Ветеран труда`

рассмотрев в открытом судебном заседании в здании суда с. Шатрово 02 февраля 2012 года гражданское дело по иску Жукова «. » к Филиалу Главного управления социальной защиты населения Курганской области – отделу социальной защиты населения по Шатровскому району о признании нагрудного знака «Ударник девятой пятилетки» основанием для присвоения звания «Ветеран труда»,
В судебном заседании истец Жуков *.*. исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, указанным в иске. Дополнительно пояснил, что с 1965г. по 1977г. он работал в колхозе «Великий Октябрь». За добросовестный труд и высокие трудовые показатели в 1976г. был награжден знаком «Ударник девятой пятилетки». Награждение проходило в торжественной обстановке. В присвоении звания «Ветеран труда» в ОСЗН ему было отказано. Считает, что врученный ему знак является основанием для присвоения звания «Ветеран труда».

Ударник 11 пятилетки

В судебном заседании Сабирова М. исковые требования поддержала по вышеизложенным основаниям и пояснила, что в 1985 году она работала в Управлении сельского хозяйства Юргамышского райисполкома, имеет общий трудовой стаж более 35 лет. За успехи в труде была награждена знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки», о чем ей были выданы удостоверение и нагрудный знак. Полагала, что у нее имеются основания для присвоения звания «Ветеран труда», предусмотренные Постановлением Правительства Курганской области от 27 марта 2006 г. №73 «Об утверждении Положения о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда», т.е. наличие трудового стажа не менее 20 лет и ведомственный знак отличия в труде.
«Ударник одиннадцатой пятилетки» является ведомственным знаком отличия в труде, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», поскольку согласно Положению «О едином общественном знаке «Ударник одиннадцатой пятилетки», утвержденному Постановлением Президиума ВЦСПС № П-8 от 25.09.1981, Государственным комитетом СССР по труду и социальным вопросам № 289 (далее — Положение «О едином общественном знаке «Ударник одиннадцатой пятилетки»), единым общесоюзным знаком «Ударник одиннадцатой пятилетки» награждались лучшие рабочие за достижение высоких показателей в повышении эффективности и качества работы, досрочное выполнение заданий одиннадцатой пятилетки.

Приложение
к постановлению Госкомтруда СССР
и Секретариата ВЦСПС
от 17 октября 1986 г. N 412/24-12

Положение
о едином общесоюзном знаке "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамоте "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки"

1. Единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" награждаются рабочие, колхозники, инженерно-технические работники, специалисты и служащие объединений, предприятий, колхозов, совхозов, строительных, торговых, научно-исследовательских и других организаций и учреждений, досрочно выполнившие пятилетние плановые задания, добившиеся коренного увеличения выработки при высоком качестве работ, внесшие конкретный вклад в экономию материальных и топливно-энергетических ресурсов, активно участвующие в техническое творчестве, не имевшие нарушений трудовой дисциплины.

Единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" награждаются коллективы передовых бригад (участков, звеньев, ферм, отделений) объединений, предприятий, колхозов, совхозов, строительных, торговых, научно-исследовательских и других организаций и учреждений, досрочно выполнившие пятилетние задания, добившиеся значительного роста производительности труда, выпуска изделий высокого качества, эффективно использующие сырье, энергию, машины и оборудование, активно участвующие в освоении и внедрении новой техники и прогрессивных технологий, проявившие новаторский подход к решению поставленных задач, высокую дисциплину и организованность" Члены бригад, удостоенные единой общесоюзной Почетной грамоты "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки", внесшие наибольший вклад в достигнутые результаты, награждаются единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки".

Работники и коллективы бригад, не имеющие плановых заданий на пятилетку, могут награждаться соответственно единым общесоюзным знаком ''Ударник двенадцатой пятилетки", единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" при досрочном выполнении годовых заданий в течение пятилетки, личных и коллективных творческих планов, способствовавших успешному выполнению пятилетних планов и обязательств коллективами бригад, участков или предприятий и организаций в целом.

При награждении инженерно-технических работников и специалистов особое внимание необходимо обращать на их конкретный вклад в решение задач ускорения использования в производстве достижений научно-технического прогресса, совершенствования техники и технологии, организации труда и производства, снижения трудоемкости и материалоемкости продукции, создания безопасных и здоровых условий труда.

2. Награждение единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" производится:

по предприятиям и организациям союзного подчинения - совместным решением министерства, ведомства и ЦК профсоюза или по их поручению - решением главного управления союзного подчинения (территориально расположенного в республиках и областях) и соответствующего республиканского" областного (краевого) комитета или совета профсоюзов (при отсутствии комитета);

по предприятиям и организациям союзно-республиканского и республиканского подчинения - совместным решением министерства, ведомства союзной республики и республиканского комитета или совета профсоюзов (при отсутствии комитета), в РСФСР - министерства, ведомства РСФСР и ЦК профсоюза;

по предприятиям и организациям, подчиненным областным, (краевым) исполкомам Советов народных депутатов и не связанным подчиненностью с каким-либо министерством, ведомством - совместным решением исполкома областного (краевого) Совета народных депутатов и областного (краевого) совета профсоюзов;

по колхозам и совхозам, предприятиям и организациям системы Госагропрома СССР в союзных республиках без областного деления - совместным решением госагропрома союзной республики и соответствующего республиканского комитета профсоюза, в союзных республиках с областным делением - совместным решением госагропрома автономной республики, агропромышленного комитета области (края) и соответствующего комитета профсоюза,

3. Ходатайство о награждении единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" возбуждается совместно администрацией, партийной, профсоюзной и комсомольской организациями объединения, предприятия, организации, учреждения с учетом мнения трудового коллектива.

4. Вручение единого общесоюзного знака "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамоты "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" проводится в торжественной обстановке на собраниях трудящихся, слетах передовиков производства.

Награжденным единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" вместе со знаком вручаются удостоверение установленного образца, памятный подарок или денежная премия.

В трудовую книжку награжденного вносится соответствующая запись.

5. Единый общесоюзный знак "Ударник двенадцатой пятилетки" носится на правой стороне груди и располагается ниже орденов и медалей.

6. Награждение единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой "За успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" может производиться в течение пятилетки один раз.

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Курганский городской суд Курганской области в составе председательствующего судьи Чиркова *.*., при секретаре Мельниковой *.*., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Трофимовой *.*. к Главному управлению социальной защиты населения Курганской области о признании знака основанием для присвоения звания,

Трофимова *.*. обратилась в суд с иском к ГУ СЗН Курганской области о признании знака основанием для присвоения звания. В обоснование заявленных требований указала, что от имени коллегии Управления торговли и Обкома профсоюза награждена знаком «Ударник двенадцатой пятилетки». Данный знак учрежден ЦК КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. Трудовой стаж истца составляет более 33 лет. При обращении к ответчику

для присвоения ей звания «Ветеран труда» получила отказ. Считает отказ необоснованным, просит суд признать знак «Ударник двенадцатой пятилетки», выданный 18.02.1990г., основанием для присвоения звания «Ветеран труда».

В судебном заседании истец на исковых требованиях настаивала.

Представитель ответчика в судебном заседании не оспаривала, что знак «Ударник двенадцатой пятилетки» является ведомственной наградой, однако у истца нет доказательств, подтверждающих ее награждение данным знаком от имени Правительства СССР или Российской Федерации, что является обязательным для присвоения звания «Ветеран труда».

Представитель привлеченного к участию в деле в качестве третьего лица Департамент экономического развития, торговли и труда Курганской области в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причине неявки суд не известил.

Заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Установлено, что в период работы в Курганском горпромторге 18.02.1990г. истец награждена знаком «Ударник двенадцатой пятилетки», что подтверждается архивной справкой, согласно которой совместным Решением Управления торговли Курганского облисполкома от 18.02.1990г. № 2 и обкома профсоюза Трофимова *.*. награждена знаком «Ударник 12-й пятилетки».

Данные обстоятельства подтверждаются представленными в материалы дела документами: копией трудовой книжки от 18.10.1976г.; удостоверением о награждении знаком «Ударник двенадцатой пятилетки».

Согласно ст. 7 Закона РФ «О ветеранах» от 12.01.1995 года № 5-ФЗ ветеранами труда являются лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Порядок

и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Постановлением Администрации (Правительства) Курганской области от 27.03.2006 №73 (ред. от 09.10.2007 г.) утверждено положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» в соответствии с п.п. а п. 1 которого звание «Ветеран труда» присваивается лицам, награжденным орденами или медалями либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

В письме Минтруда Российской Федерации от 04.03.2003 г. № 1562-ГК «О социальной защите отдельных категорий граждан» содержится мнение о том, что следует понимать под «ведомственным знаком отличия в труде». Это ведомственные знаки отличия в труде, Решение о награждении которыми принято руководством министерств и ведомств бывшего Союза ССР или Российской Федерации, то есть Решение о награждении лица, имеющего трудовые заслуги, должно быть принято министром (его заместителем), председателем государственного комитета (его заместителем), директором федеральной службы (его заместителем) или коллегией министерства, государственного комитета, федеральной службы.

Главным и основным условием отнесения наград к ведомственным знакам отличия в труде, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», является обязательность награждения ими от имени Правительства СССР или Российской Федерации и других федеральных органов исполнительной власти. Все официальные документы о награждении должны быть за подписью должностного лица в ранге руководителя Министерства, а если совместно, то и ЦК профсоюза, отрасли и печати министерства, ведомства.

Награды, выданные предприятиями, учреждениями и организациями, не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».

Перечень орденов, медалей, почетных званий, награждения которыми выступают в качестве условия

присвоения звания «Ветеран труда», а также условия и порядок награждения определены Положением о государственных наградах РФ, утвержденным Указом Президента РФ от 02.03.1994 г. № 442.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что знак «Ударник двенадцатой пятилетки», которым награждена Трофимова *.*., является знаком не местного значения, а общесоюзного образца, который учрежден ЦК КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ и изготавливался на Госзнаке, и следовательно, данный знак является ведомственной наградой. Никаких различий у знака «Ударник двенадцатой пятилетки» выданного отраслевым Министерством (ведомством) и предприятием от имени Министерства (ведомства), не имеется.

При таких обстоятельствах, требование истца о признании знака «Ударник двенадцатой пятилетки» основанием для присвоения ему звания «Ветеран труда» является обоснованным и подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Иск Трофимовой ФИО5 к Главному управлению социальной защиты населения Курганской области о признании знака основанием для присвоения звания, удовлетворить.

Признать нагрудный общесоюзный знак «Ударник двенадцатой пятилетки», учрежденный Центральным Комитетом КПСС, Советом Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, которым награждена 18.02.1990 г. Трофимова ФИО6, основанием для присвоения ей звания «Ветеран труда».

Решение суда может быть обжаловано в Курганский областной суд через Курганский городской суд, в течение десяти дней со дня вынесения решения в окончательной форме.

Судья Курганского городского суда Чирков *.*.

Читайте также: