Учитывается ли русский стаж для пенсии в германии
Опубликовано: 16.05.2024
ПО СТАРОСТИ
Как известно, граждане Российской Федерации, проживающие за границей, могут оформить российскую пенсию и распорядиться, чтобы Пенсионный фонд РФ перечислял ее на их счет в Германии. Но оформление российской пенсии связано с дополнительными расходами. Так, пенсионер обязан ежегодно посылать в Пенсионный фонд РФ справку о нахождении в живых. А поскольку российская пенсия вычитается из социальных выплат, которые тот получает в Германии, ведомству социального обеспечения или центру по трудоустройству (Jobcenter) нужно предъявить переведенную на немецкий язык справку о величине российской пенсии.
Но практика применения закона, как это часто бывает, сопряжена с различными нюансами. Перед принятием решения о выезде в Германию на ПМЖ их необходимо предусмотреть, чтобы знать, на какую государственную поддержку сможете рассчитывать.
Учет стажа в России при расчете пенсии в Германии
Как известно, переселенцам (§4 BVFG), которые для признания российского трудового стажа предъявляют только трудовую книжку, пенсионная страховка учитывает за каждый проработанный в России год лишь заработную плату за 10 месяцев, а не за 12 месяцев, как должно было бы быть. Дело в том, что в российских трудовых книжках указана только дата начала и окончания трудовой деятельности в той или иной организации, но там нет сведений о периодах отсутствия на работе из-за болезни, отпуска за свой счет, забастовки и т.д., поэтому Rentenversicherung автоматически сокращает всем российским немцам российский трудовой стаж на 5/6.
Долгие годы вопрос о том, должно ли это правило распространяться также на работников колхозов, было спорным: непонятно было, нужно ли периоды занятости в колхозе признавать на 5/6 или на 6/6 как подтвержденные справками? По этому поводу суды выносили различные приговоры (сначала суд по социальным вопросам в Дортмунде, земельные суды по социальным спорам, а затем и Landessozialgericht Baden-Württemberg и Bayerisches Landessozialgericht).
На последнем заседании рабочей группы «Fremdrentenrecht» (право о предоставлении пенсии за иностранный трудовой стаж) немецкой пенсионной кассы было принято решение воплотить в жизнь приговоры вышеуказанных судов. Так что теперь время работы в советских колхозах после 01.01.1965 года будет учитываться в полном объеме (то есть на 6/6). Для признания предшествующих периодов занятости без сокращения необходимо предъявить дальнейшие доказательства.
Однако для учета стажа на 6/6 нужно подать соответствующее заявление в пенсионную кассу. «А вот здесь-то как раз надо быть особо осторожным, – предупреждает адвокат Ralf Aden. – Более высокая оценка российского трудового стажа во многих случаях хотя и приводит к увеличению размера пенсии, но при высокой квалификации и длительной работе в Германии может получиться обратный эффект: заявитель потеряет право на начисление минимальных пунктов, полагающихся за периоды занятости до 31.12.1991 года, вследствие чего ему будут платить более низкую пенсию». Поэтому, прежде чем подавать заявление в пенсионную кассу, он рекомендует посоветоваться с компетентным юристом, который проверит конкретный случай.
Учет иностранного трудового стажа
Обладатели §7 могут теперь получить доступ к немецкой пенсии за иностранный трудовой стаж путем подачи заявления о возобновлении производства по вновь открывшимся обстоятельствам. Годы занятости в бывшем СССР до 31 декабря 1991 г., в соответствии с §262 шестого тома кодекса социального права (Sozialgesetzbuch VI), оцениваются выше, благодаря умножению на 1,5, что приводит к признанию за каждый проработанный год 0,75 пункта (Entgeltpunkte). Правда, такая повышенная оценка предусмотрена лишь для тех, кто располагает, по меньшей мере, 35 годами пенсионного стажа (иностранного или немецкого). Уже этот пример показывает, что признание российского трудового стажа окупается. За пять лет работы в СССР, при оценке 0,75 пункта в год, сейчас можно получить около 106 евро пенсии в месяц.
Впрочем, намного важнее то, что российский трудовой стаж позволяет выполнить условие о минимальном сроке страхования в пенсионной кассе. Как вы знаете, чтобы претендовать на пенсию по старости, по сниженной трудоспособности и вдовью пенсию, необходимо, как минимум, пять лет быть застрахованным в пенсионной кассе. А для получения пенсии для женщин или безработных, требуется даже 15 лет членства в пенсионной кассе. Тридцать пять лет пенсионного стажа – предпосылка для выплаты пенсии для долговременно застрахованных или инвалидов, а 45 лет – для особенно долговременно застрахованных. Чтобы воспользоваться правом уйти на пенсию в 63 года, которое планируется ввести с первого июля 2014 г., тоже надо располагать 45 годами страхования в пенсионной кассе.
Годы работы в России играют также важную роль при страховании в больничной кассе в пенсионном возрасте. Право на нее имеют лишь те, кто во второй половине своей трудовой биографии, по меньшей мере, 9/10 времени был застрахован в больничной кассе в обязательном порядке или кому признали его как период уплаты взносов.
Вы видите, что речь идет не только об увеличении пенсии за счет признанного российского трудового стажа, но и о том, будут ли вам вообще платить пенсию, и если да, то какую; можно ли будет раньше уйти на заслуженный отдых без сокращения пенсии и сколько придется платить в старости за больничную страховку.
Укоренилось мнение, что для молодых людей (двадцать с лишним) не имеет значения, по какому параграфу их приняли в Германию. Дескать, они еще молодые и заработают себе немецкую пенсию. Однако эти пару лет или даже месяцев могут сыграть решающую роль при рассмотрении вопроса о выполнении названных выше условий.
Для полноты информации нужно заметить, что признание периодов воспитания детей в бывшем Советском Союзе тоже зависит от параграфа, так же как и признание несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.
Имеют ли право на пенсию супруги поздних переселенцев?
С первого января 1993 г. право на признание российского трудового стажа имеют только поздние переселенцы (§4). При начислении пенсии их женам или мужьям, принятым в Германию по §7, не учитывается российский трудовой стаж.
В 1993-2013 гг. многим заявителям было отказано в присвоении статуса «поздний переселенец» из-за недостаточного знания немецкого языка или ненемецкой национальности в паспорте. Теперь они могут, по закону об изгнанных в новой редакции (Zehntes Gesetz zur Änderung des Bundesvertriebenengesetzes, 10. BVFGÄndG), вступившему в силу 14 сентября 2013 г., подать заявление на возобновление процесса (Antrag auf Wiederaufgreifen des Verfahrens), чтобы добиться признания статуса позднего переселенца (§4). Предпосылка для признания - наличие «немецких корней»: необходимо, чтобы хотя бы один из родителей был немцем.
Кроме того, возможность подачи такого заявления предусмотрена для заявителей, которым прежде было отказано в принятии в качестве позднего переселенца и которые остались по этой причине в СНГ.
Супруги и потомки, ранее не соответствовавшие предпосылкам для присвоения статуса позднего переселенца, которых уже здесь, в Германии, внесли в решение о приеме мужа, жены или родителей, также имеют возможность признания российского трудового стажа. Правда, некоторые ошибочно полагают, что пенсионная касса теперь автоматически будет учитывать российский трудовой стаж. Это не так. Сначала нужно добиться присвоения статуса позднего переселенца, подав заявление на возобновление процесса в Федеральное административное ведомство (Bundesverwaltungsamt), а потом уже ходатайствовать о признании российского трудового стажа, предъявив ведомственное решение пенсионной кассе.
От заявителей, уже живущих в Германии, требуется, чтобы они выполняли условия, названные в законе для изгнанных в новой редакции, на момент въезда в страну, что трудно, но возможно сделать.
ДЛЯ ВДОВЦОВ
Если вдова или вдовец приехали в Германию после 1 января 2002 г. или если муж/жена умерли уже после 1 января 2002 г., вдовы и вдовцы могут претендовать на вдовью пенсию за российский трудовой стаж, но только в том случае, если умерший относился к числу признанных переселенцев (§4 BVFG). Это общепринятое в немецком пенсионном законодательстве положение: вдовья пенсия выплачивается за пенсионный стаж умершего.
Второе условие: для получения вдовьей пенсии необходимо, чтобы покойный был, как минимум, пять лет застрахован в пенсионной страховке.
Дабы вдова/вдовец в первое время после смерти мужа/жены не испытывала финансовых затруднений, пенсионная касса выплачивает ей/ему за три месяца, следующие за месяцем, в котором скончался супруг/супруга (Sterbevierteljahr), полную пенсию, которую он получал или которая полагалась бы ему на момент смерти. Причем в эти три месяца не играет роли, имеет ли вдова/вдовец собственный доход или нет, поскольку он пока еще не вычитается из вдовьей пенсии.
По окончании трехмесячного срока ситуация меняется: тогда уже принимается в расчет собственная пенсия (немецкая и российская) – правда, не полностью. Поэтому, в зависимости от величины собственного дохода, может случиться так, что вдовью пенсию сократят. В настоящий момент вдовам и вдовцам разрешено зарабатывать 755,30 евро в месяц в западногерманских и 696,70 евро в восточногерманских землях. Это неприкосновенная сумма (Freibetrag). При превышении неприкосновенной суммы, 40 % суммы превышения принимаются в расчет при начислении вдовьей пенсии.
КАКИЕ ВИДЫ ПЕНСИЙ СУЩЕСТВУЮТ?
Долгие годы считалось: кто достиг 65-летия и как минимум пять лет был застрахован в пенсионной кассе, вправе претендовать на обычную пенсию по старости (Regelaltersrente). В этот пятилетний срок наряду с периодами трудовой деятельности, в течение которых работодатель отчислял с зарплаты работника взносы в пенсионную страховку, входит также, к примеру, время воспитания ребенка и добровольные взносы. С 2012 г. граница пенсионного возраста постепенно поднимается до 67 лет.
Это касается всех застрахованных, родившихся в 1947 г. и позже. К примеру, застрахованным 1950 года рождения пенсию по старости начнут выплачивать не ранее, чем по достижению возраста 65 лет и 4 месяца. Кто родился в 1964 г. или позже, имеет право на пенсию по старости только с 67 лет.
Исключение. Если вы родились до 1955 г. и до первого января 2007 г. договорились со своим шефом о частичной занятости в предпенсионном возрасте (Altersteilzeitarbeit), для вас повышение границы пенсионного возраста не действует, вы по-прежнему можете уйти на заслуженный отдых по достижению 65-летия. То же самое касается шахтеров, родившихся до 1964 г., уволенных из-за закрытия шахт и получавших выплаты в угольной промышленности (Anpassungsgeld).
Пенсия для долговременно застрахованных
Многие работники не в состоянии работать до 65-ти или, тем более, 67 лет и хотят раньше уйти на заслуженный отдых. Но кто желает получать пенсию раньше, чем достигнет установленной границы пенсионного возраста, должен соответствовать дополнительным предпосылкам. Например, можно воспользоваться досрочной пенсией для долговременно застрахованных (Altersrente für langjährig Versicherte). Однако для этого необходимо располагать как минимум 35-летним пенсионным стажем, что намного больше, чем в обычной пенсии по старости (Regelaltersrente). У кого на пенсионном счету зафиксировано 35 лет пенсионного стажа, имеет возможность уйти на пенсию с 63 лет, однако ему пожизненно урежут пенсию на 7,2-14,4 % (в зависимости от года рождения).
Пенсия для особенно долговременно застрахованных
С первого июля 2014 г. застрахованные, имеющие 45 лет пенсионного стажа, вправе с 63 лет уйти на пенсию без ее сокращения. Правда, граница пенсионного возраста здесь тоже постепенно поднимается. Кто родился в 1953 г., может уйти на заслуженный отдых в возрасте 63 лет и двух месяцев, а рожденные в 1954 г. – в возрасте 63 лет и четырех месяцев. Застрахованные, начиная с 1964 года рождения, могут воспользоваться пенсией для особенно долговременно застрахованных (Altersrente für besonders langjährig Versicherte) без ее сокращения только в 65 лет.
Важно знать, что в 45-летний пенсионный стаж не засчитывается время получения пособия по безработице в последние два года до начала пенсии, за исключением случаев, когда она вызвана неплатежеспособностью работодателя (Insolvenz) или закрытием предприятия.
Пенсия для инвалидов
Предпосылка для ее предоставления − наличие инвалидности (по меньшей мере 50 %) на момент начала пенсии. Доказательством служит удостоверение инвалида (Schwerbehindertenausweis) или решение о признании инвалидности (Schwerbehindertenbescheid). Второе условие: необходимо располагать не менее 35 годами пенсионного стажа.
Для инвалидов, родившихся до 1952 г., граница пенсионного возраста при этом виде пенсии составляет 63 года. Но есть возможность стать пенсионером с шестидесяти лет – при условии сокращения пенсии на 10,8 %. Кто родился в период с 1952 до 1963 гг., для тех граница пенсионного возраста для получения пенсии без сокращения поэтапно повышается. Для инвалидов 1964 года рождения и моложе она составляет 65 лет. Однако и здесь имеется возможность досрочно выйти на пенсию при условии ее сокращения.
Пенсия для безработных
Более двух миллионов пенсионеров в Германии получают досрочную пенсию по безработице или после частичной занятости в предпенсионном возрасте (Altersrente wegen Arbeitslosigkeit oder nach Altersteilzeitarbeit). Претендовать на нее могут только те, кто родился до 1952 г. Граница пенсионного возраста для получения данного вида пенсии без сокращения составляет 65 лет. За каждый месяц досрочного выхода на пенсию она урезается на 0,3 %. Воспользоваться ею можно не раньше 63 лет. Предпосылки для ее предоставления:
■ наличие как минимум пятнадцати лет пенсионного стажа;
■ заявитель должен быть безработным на момент начала пенсии, причем был безработным в общей сложности 52 недели после достижения возраста 58 лет и шесть месяцев;
■ заявитель в предпенсионном возрасте, по меньшей мере, 24 месяца был занят только частично по модели Altersteilzeit и
■ в течение последних десяти лет до начала пенсии, по меньшей мере, восемь лет платил взносы в пенсионную страховку со своей зарплаты.
Пенсия для женщин
На нее могут претендовать женщины 1951 года рождения и старше. Граница пенсионного возраста для нее поднялась до 65 лет. Возможность получать ее до достижения 65-летнего возраста сохранилась, но за каждый месяц до исполнения 65 лет пенсию сокращают на 0,3 %.
Предпосылки для ее предоставления:
■ наличие как минимум пятнадцати лет пенсионного стажа;
■ заявительница должна доказать, что после исполнения ей сорока лет более десяти лет (по меньшей мере, 121 месяц) платила обязательные взносы в пенсионную страховку.
В пятнадцатилетний стаж входят периоды трудовой деятельности, ухода за больным родственником, воспитания детей, работы «на базис» (при условии, что с него отчислялся взнос в пенсионную кассу) и др.
Выгодно ли подрабатывать?
Пенсионеры, достигшие границы пенсионного возраста (65-67 лет – в зависимости от года рождения), вправе зарабатывать дополнительно к пенсии сколько хотят. О подработке им даже не нужно сообщать пенсионной кассе. Кто вышел на пенсию досрочно, для того действуют иные правила. До тех пор, пока заработок не превышает 450 евро в месяц, он не сказывается негативно на пенсии. Два раза в год разрешено даже получать девятьсот евро в месяц (скажем, когда шеф платит отпускные и «рождественские» деньги). При большем заработке пенсию частично сокращают (к примеру, на треть или наполовину).
- Адвокат поздним переселенцам
- Информация Поздним переселенцам
- Немецкое гражданство
- Программа
- Документы
- Изменение закона
- Решения судов
- Возобновление дела
- Приём 2021
- Помощь Адвоката
- FAQ
- Памятка BVA
- АУСЛАНДСФИНАНЦАМТ
Пенсия поздних переселенцев за иностранный трудовой стаж
Для поздних переселенцев проживших основную часть своей жизни вне Германии важное значение имеет Закон о начислении иностранной пенсии (FRG).
Данный закон является расширением общего пенсионного закона и ставит своей целью интеграцию поздних переселенцев в Пенсионное страхование Германии. Основываясь на этой цели, при расчёте пенсии поздним переселенцам учитываются не только периоды занятости, но так же и периоды приобретения профессионального образования, службы в армии, воспитания детей и нетрудоспособности из-за болезни в стране происхождения.
FRG действует только для лиц получивших статус позднего переселенца в Германии (§ 4 BVFG), для их супругов, имеющих § 7 BVFG, в пенсионный стаж учитывается как правило только время получения профессионального образования и время воспитания детей.
Размер пенсии
Размер пенсии зависит от периода уплаты пенсионных взносов, при этом заработная плата, полученная поздним переселенцем в стране происхождения в определённый период, приводится в соответствие со средней зарплатой в Германии на основании соответствующих таблиц.
При уплате пенсионных взносов после 1950 года табличные значения зависят от квалификации работника и сектора экономики, в котором он был занят, что позволяет наиболее точно приблизить размер иностранной заработной платы к немецким значениям.
Согласно поправке FRG (Fremdrentengesetz) от 1996 года, пенсии поздних переселенцев переселившихся в Германию после 6-го мая 1996 рассчитываются как правило не так, как для немцев, которые всегда проживали в Германии. Осенью 2010 года Федеральный конституционный суд Германии подтвердил данную поправку FRG не противоречащей Конституции Германии.
Так поздние переселенцы, переехавшие в Германию на постоянное место жительства позднее 06.05.1996, могут получить максимум 25 зачетных единиц на одного получателя (на 1 июля 2014, 25 зачетных единиц представляют собой ежемесячную пенсию в размере 715,25€ в старых или 659,75€ в новых федеральных землях). Если оба супруга имеют право на признание иностранной пенсии как поздние переселенцы, они могут получить в общем не более 50 зачетных единиц (на 1 июля 2014 - 1,144.40€ в месяц в старых и 1055,60€ в новых федеральных землях).
Пенсия получаемая в стране происхождения учитывается в Германии - её сумма вычитается в полном объёме из суммы пенсии, рассчитанной в Германии за тот же самый период уплаты пенсионных взносов.
Процедура начисления пенсии
Признание периода уплаты иностранных пенсионных взносов в Германии не происходит автоматически, для этого необходимо подать соответствующее заявление в Пенсионный Фонд. Закон не ставит каких-либо ограничений по срокам, данное заявление может быть подано в любое время после получения статуса позднего переселенца и переселения в Германию.
Для признания пенсионных взносов и расчётных периодов, в которые они были уплачены, необходимо предоставить все имеющиеся подтверждающие документы, например диплом, трудовую книжку, пенсионную книжку, характеристику с места работы, военный билет, свидетельства о рождении детей.
На основании предоставленных документов будет принято решение о признании данных периодов для начисления пенсии в полном объёме или только в размере 5/6 от установленного значения (обычно если возникают какие-либо сомнения в подлинности предоставленных документов).
Андрей Нодь - член палаты адвокатов г. Берлин, специализация - поздние переселенцы.
Некоторые этнические немцы боятся покидать территорию СНГ или другие страны, ссылаясь на возраст. Они не хотят переезжать по той причине того, что не знают, что их ждёт в Германии. На самом деле пожилой возраст не может быть преградой для переселения, ведь ФРГ — европейская страна, которая способна позаботиться о достойной жизни своих граждан. Но поздние переселенцы должны понимать, на какую пенсию и социальные выплаты можно рассчитывать.
Пенсии поздних переселенцев: кому положено
Германия заботится о благополучии поздних переселенцев, поэтому в законе предусмотрены выплаты для:
основных переселенцев (коренных немцев, которые в силу сложившихся обстоятельств в период с 1933 до 1945 проживали не в своей стране);
супругов основных переселенцев;
для вдовцов (Обратите внимание! Если один из супругов умер до 1. 01. 2002 года, то вдовы и вдовцы могут претендовать на пенсию в том случае, если умерший имел статус позднего переселенца»);
Процедура начисления
В Германии, как и во многих других странах, существует закон о начислении выплатам гражданам, достигшим пенсионного возраста. По закону (FRG) лицо, желающее получать выплаты, должно обратиться в Пенсионный фонд Германии и предоставить необходимые бумаги. В пакет документов входит: трудовая и пенсионная книжки, диплом об образовании, при наличии детей свидетельство об их рождении и военный билет.
Чтобы получать максимальную пенсию, у поздних переселенцев трудовой стаж не должен быть прерванным. Если лица соответствуют §4, также засчитывается профессиональное образование, рождение и воспитание детей и служба в армии. Период, когда гражданин не мог работать в силу болезни — ещё один фактор, который засчитывают при оформлении на пенсию.
Начисление пенсии членам семьи основного переселенца регулирует §7. То есть дети и супруг (супруга) переселенца (если не является коренным немцем или немкой) может рассчитывать, что в расчет включат только воспитание детей и получение образования.
Учет иностранного трудового стажа
Если поздний переселенец попадает под §7, он может получать пенсионное пособие за иностранный трудовой стаж. Для этого необходимо подать соответствующее заявление по вновь открывшимся обстоятельствам. Если человек работал в СССР до конца 1991 года, этот трудовой стаж оценивается выше (умножают на 1,5). Но на такую оценку могут претендовать граждане, общий стаж которых (не важно, иностранный или немецкий) — 35 лет.
Все переселенцы, имеющие российский трудовой стаж могут получить минимальную страховку в пенсионной кассе. Чтобы заработать пенсию, нужно иметь не менее 5 лет страховки в пенсионной кассе. Учёт стажа в России — то, что играет большую роль при страховке в больничной кассе в пенсионном возрасте. Право на такую страховку имеют те, кто был застрахован в больничной кассе не менее 9/10 времени в обязательном порядке.
Специфика пенсионного обеспечения супругов поздних переселенцев
Право на получение пенсии с учётом российского стажа имеют только поздние переселенцы по §4. По параграфу 7, женам или мужьям основных переселенцев, которые были приняты в ФРГ на постоянное место жительства, российский стаж не учитывается.
Если в период 1993-2013 гг. многим заявителям было отказано в переселении по причине отсутствия национальности в паспорте или недостаточного знания немецкого языка, то в соответствии с новым законом они могли возобновить дело, указав причину — «немецкие корни». В той ситуации когда супруги не соответствовали предпосылкам для присвоения статуса, но были внесены в решение о приёме мужа, сегодня они имеют возможность подавать заявки на начисление пенсии с учётом российского стажа.
Пенсия для инвалидов
В случае, когда статус переселенца имеет инвалид, он тоже может рассчитывать на пенсионное пособие. Для начала оно будет небольшим — примерно 50%. Чтобы получать выплаты, заинтересованное лицо должно предоставить удостоверение или решение о признании его инвалидом.
Если год рождения инвалида до 1952 года, возрастные границы на получения выплаты — 63 года. Если человек начал получать пенсию в 60 лет, её размер уменьшается на 10,8%.
Для граждан, родившихся в период с 1952 до 1963 гг., возрастной порог для получения пенсии повышается. Например, лицо, родившееся в 1964 году, будет получать пенсию, когда ему выполнится 65 лет.
Средний размер пенсий поздних переселенцев в Германии
Размер пенсий поздних переселенцев в Германии зависит от суммы уплаченных налогов, а также трудового стажа в стране проживания в определённый период времени. На размер пенсионных выплат влияет квалификация работника и сфера занятости. Например, переселены, приехавшие в Германию на ПМЖ до 06.05.1996 могут получать примерно 715,25€. Если муж и жена получили право на признание иностранной пенсии как граждане, имеющие статус поздних переселенцев, то в среднем они могут рассчитывать на выплаты в размере 1,144.40€.
На заметку! В новых федеральных землях размер пенсии немного ниже. Разница составляет 50-100€.
ПО СТАРОСТИ
Как известно, граждане Российской проживающие, Федерации за границей, могут оформить российскую распорядиться и пенсию, чтобы Пенсионный фонд РФ перечислял ее на их Германии в счет. Но оформление российской пенсии связано с расходами дополнительными. Так, пенсионер обязан ежегодно Пенсионный в посылать фонд РФ справку о нахождении в живых. А российская поскольку пенсия вычитается из социальных выплат, тот которые получает в Германии, ведомству социального или обеспечения центру по трудоустройству (Jobcenter) нужно переведенную предъявить на немецкий язык справку о величине пенсии российской.
Но практика применения закона, как часто это бывает, сопряжена с различными нюансами. принятием Перед решения о выезде в Германию на ПМЖ их предусмотреть необходимо, чтобы знать, на какую государственную сможете поддержку рассчитывать.
Учет стажа в России расчете при пенсии в Германии
Как известно, BVFG (§4 переселенцам), которые для признания российского стажа трудового предъявляют только трудовую книжку, страховка пенсионная учитывает за каждый проработанный в России лишь год заработную плату за 10 месяцев, а не за 12 месяцев, должно как было бы быть. Дело в том, российских в что трудовых книжках указана только начала дата и окончания трудовой деятельности в той иной или организации, но там нет сведений о отсутствия периодах на работе из-за болезни, отпуска за свой забастовки, счет и т.д., поэтому Rentenversicherung автоматически сокращает российским всем немцам российский трудовой стаж на 5/6.
годы Долгие вопрос о том, должно ли это распространяться правило также на работников колхозов, было непонятно: спорным было, нужно ли периоды занятости в признавать колхозе на 5/6 или на 6/6 как подтвержденные справками? По поводу этому суды выносили различные приговоры (суд сначала по социальным вопросам в Дортмунде, земельные социальным по суды спорам, а затем и Landessozialgericht Baden-WüBayerisches и rttemberg Landessozialgericht).
На последнем заседании рабочей Fremdrentenrecht «группы» (право о предоставлении пенсии за иностранный стаж трудовой) немецкой пенсионной кассы было решение принято воплотить в жизнь приговоры вышеуказанных Так. судов что теперь время работы в колхозах советских после 01.01.1965 года будет полном в учитываться объеме (то есть на 6/6). Для признания периодов предшествующих занятости без сокращения необходимо дальнейшие предъявить доказательства.
Однако для учета нужно на 6/6 стажа подать соответствующее заявление в пенсионную вот. «А кассу здесь-то как раз надо особо быть осторожным, – предупреждает адвокат Ralf Более. – Aden высокая оценка российского трудового многих во стажа случаях хотя и приводит к увеличению пенсии размера, но при высокой квалификации и длительной Германии в работе может получиться обратный эффект: потеряет заявитель право на начисление минимальных пунктов, периоды за полагающихся занятости до 31.12.1991 года, вследствие ему чего будут платить более низкую Поэтому». пенсию, прежде чем подавать заявление в кассу пенсионную, он рекомендует посоветоваться с компетентным юристом, проверит который конкретный случай.
Учет иностранного стажа трудового
Обладатели §7 могут теперь получить немецкой к доступ пенсии за иностранный трудовой стаж подачи путем заявления о возобновлении производства по вновь обстоятельствам открывшимся. Годы занятости в бывшем СССР до 31 1991 декабря г., в соответствии с §262 шестого тома социального кодекса права (Sozialgesetzbuch VI), оцениваются выше, умножению благодаря на 1, 5, что приводит к признанию за каждый год проработанный 0, 75 пункта (Entgeltpunkte). Правда, такая оценка повышенная предусмотрена лишь для тех, располагает кто, по меньшей мере, 35 годами пенсионного иностранного (стажа или немецкого). Уже этот показывает пример, что признание российского трудового окупается стажа. За пять лет работы в СССР, оценке при 0, 75 пункта в год, сейчас можно около получить 106 евро пенсии в месяц.
намного, Впрочем важнее то, что российский трудовой позволяет стаж выполнить условие о минимальном сроке пенсионной в страхования кассе. Как вы знаете, чтобы пенсию на претендовать по старости, по сниженной трудоспособности и вдовью необходимо, пенсию, как минимум, пять лет застрахованным быть в пенсионной кассе. А для получения для пенсии женщин или безработных, требуется лет 15 даже членства в пенсионной кассе. Тридцать лет пять пенсионного стажа – предпосылка для пенсии выплаты для долговременно застрахованных или лет, а 45 инвалидов – для особенно долговременно застрахованных. воспользоваться Чтобы правом уйти на пенсию в 63 года, планируется которое ввести с первого июля 2014 г., надо тоже располагать 45 годами страхования в пенсионной Годы.
кассе работы в России играют также роль важную при страховании в больничной кассе в возрасте пенсионном. Право на нее имеют лишь те, второй во кто половине своей трудовой биографии, по мере меньшей, 9/10 времени был застрахован в больничной обязательном в кассе порядке или кому признали как его период уплаты взносов.
Вы видите, речь что идет не только об увеличении пенсии за признанного счет российского трудового стажа, но и о том, вам ли будут вообще платить пенсию, и если да, то можно; какую ли будет раньше уйти на заслуженный без отдых сокращения пенсии и сколько придется старости в платить за больничную страховку.
Укоренилось мнение, для что молодых людей (двадцать с лишним) не значения имеет, по какому параграфу их приняли в Германию. они, Дескать еще молодые и заработают себе пенсию немецкую. Однако эти пару лет даже или месяцев могут сыграть решающую при роль рассмотрении вопроса о выполнении названных условий выше.
Для полноты информации нужно что, заметить признание периодов воспитания детей в Советском бывшем Союзе тоже зависит от параграфа, как же так и признание несчастных случаев на производстве и Имеют.
профзаболеваний ли право на пенсию супруги поздних первого
С переселенцев? января 1993 г. право на признание трудового российского стажа имеют только поздние При (§4). переселенцы начислении пенсии их женам или принятым, мужьям в Германию по §7, не учитывается российский трудовой 1993.
В стаж-2013 гг. многим заявителям было присвоении в отказано статуса «поздний переселенец» из-за недостаточного немецкого знания языка или ненемецкой национальности в Теперь. паспорте они могут, по закону об изгнанных в редакции новой (Zehntes Gesetz zur Änderung Bundesvertriebenengesetzes des, 10. BVFGÄndG), вступившему в силу 14 2013 сентября г., подать заявление на возобновление процесса (auf Antrag Wiederaufgreifen des Verfahrens), чтобы признания добиться статуса позднего переселенца (§4). Предпосылка признания для - наличие «немецких корней»: необходимо, хотя чтобы бы один из родителей был немцем.
того Кроме, возможность подачи такого заявления для предусмотрена заявителей, которым прежде было принятии в отказано в качестве позднего переселенца и которые этой по остались причине в СНГ.
Супруги и потомки, соответствовавшие не ранее предпосылкам для присвоения статуса переселенца позднего, которых уже здесь, в Германии, решение в внесли о приеме мужа, жены или также, родителей имеют возможность признания российского стажа трудового. Правда, некоторые ошибочно полагают, пенсионная что касса теперь автоматически будет российский учитывать трудовой стаж. Это не так. нужно Сначала добиться присвоения статуса позднего подав, переселенца заявление на возобновление процесса в Федеральное ведомство административное (Bundesverwaltungsamt), а потом уже ходатайствовать о российского признании трудового стажа, предъявив ведомственное пенсионной решение кассе.
От заявителей, уже живущих в требуется, Германии, чтобы они выполняли условия, законе в названные для изгнанных в новой редакции, на въезда момент в страну, что трудно, но возможно ДЛЯ.
сделать ВДОВЦОВ
Если вдова или приехали вдовец в Германию после 1 января 2002 г. если или муж/жена умерли уже января 1 после 2002 г., вдовы и вдовцы могут вдовью на претендовать пенсию за российский трудовой стаж, но том в только случае, если умерший относился к признанных числу переселенцев (§4 BVFG). Это общепринятое в пенсионном немецком законодательстве положение: вдовья пенсия пенсионный за выплачивается стаж умершего.
Второе условие: получения для вдовьей пенсии необходимо, чтобы был покойный, как минимум, пять лет пенсионной в застрахован страховке.
Дабы вдова/вдовец в время первое после смерти мужа/жены не финансовых испытывала затруднений, пенсионная касса выплачивает ей/три за ему месяца, следующие за месяцем, в котором супруг скончался/супруга (Sterbevierteljahr), полную пенсию, получал он которую или которая полагалась бы ему на смерти момент. Причем в эти три месяца не роли играет, имеет ли вдова/вдовец собственный или доход нет, поскольку он пока еще не вдовьей из вычитается пенсии.
По окончании трехмесячного срока меняется ситуация: тогда уже принимается в расчет пенсия собственная (немецкая и российская) – правда, не полностью. зависимости, в Поэтому от величины собственного дохода, может так случиться, что вдовью пенсию сократят. В момент настоящий вдовам и вдовцам разрешено зарабатывать евро, 30 755 в месяц в западногерманских и 696, 70 евро в землях восточногерманских. Это неприкосновенная сумма (Freibetrag). превышении При неприкосновенной суммы, 40 % суммы превышения расчет в принимаются при начислении вдовьей пенсии.
ВИДЫ КАКИЕ ПЕНСИЙ СУЩЕСТВУЮТ?
Долгие годы кто: считалось достиг 65-летия и как минимум лет пять был застрахован в пенсионной кассе, претендовать вправе на обычную пенсию по старости (Regelaltersrente). В пятилетний этот срок наряду с периодами трудовой течение, в деятельности которых работодатель отчислял с зарплаты взносы работника в пенсионную страховку, входит также, к время, примеру воспитания ребенка и добровольные взносы. С граница г. 2012 пенсионного возраста постепенно поднимается до 67 Это.
лет касается всех застрахованных, родившихся в позже г. и 1947. К примеру, застрахованным 1950 года пенсию рождения по старости начнут выплачивать не ранее, достижению по чем возраста 65 лет и 4 месяца. Кто 1964 в родился г. или позже, имеет право на старости по пенсию только с 67 лет.
Исключение. Если вы 1955 до родились г. и до первого января 2007 г. договорились со шефом своим о частичной занятости в предпенсионном возрасте (для), Altersteilzeitarbeit вас повышение границы пенсионного действует не возраста, вы по-прежнему можете уйти на заслуженный достижению по отдых 65-летия. То же самое касается шахтеров, 1964 до родившихся г., уволенных из-за закрытия шахт и получавших угольной в выплаты промышленности (Anpassungsgeld).
Пенсия для застрахованных долговременно
Многие работники не в состоянии работать до 65-ти тем, или более, 67 лет и хотят раньше заслуженный на уйти отдых. Но кто желает получать раньше пенсию, чем достигнет установленной границы возраста пенсионного, должен соответствовать дополнительным предпосылкам. можно, Например воспользоваться досрочной пенсией для застрахованных долговременно (Altersrente für langjährig Versicherte). для Однако этого необходимо располагать как летним 35-минимум пенсионным стажем, что намного чем, больше в обычной пенсии по старости (Regelaltersrente). У пенсионном на кого счету зафиксировано 35 лет пенсионного имеет, стажа возможность уйти на пенсию с 63 лет, ему однако пожизненно урежут пенсию на 7, 2-14, 4 % (в зависимости от рождения года).
Пенсия для особенно долговременно первого
С застрахованных июля 2014 г. застрахованные, имеющие 45 пенсионного лет стажа, вправе с 63 лет уйти на без пенсию ее сокращения. Правда, граница пенсионного здесь возраста тоже постепенно поднимается. Кто 1953 в родился г., может уйти на заслуженный отдых в лет 63 возрасте и двух месяцев, а рожденные в 1954 г. – в лет 63 возрасте и четырех месяцев. Застрахованные, начиная с года 1964 рождения, могут воспользоваться пенсией особенно для долговременно застрахованных (Altersrente für besonders hrigälangj Versicherte) без ее сокращения только в 65 Важно.
лет знать, что в 45-летний пенсионный засчитывается не стаж время получения пособия по безработице в два последние года до начала пенсии, за исключением когда, случаев она вызвана неплатежеспособностью работодателя (или) Insolvenz закрытием предприятия.
Пенсия для Предпосылка
инвалидов для ее предоставления − наличие инвалидности (по мере меньшей 50 %) на момент начала пенсии. Доказательством удостоверение служит инвалида (Schwerbehindertenausweis) или решение о инвалидности признании (Schwerbehindertenbescheid). Второе условие: необходимо менее не располагать 35 годами пенсионного стажа.
Для родившихся, инвалидов до 1952 г., граница пенсионного возраста этом при виде пенсии составляет 63 года. Но возможность есть стать пенсионером с шестидесяти лет – условии при сокращения пенсии на 10, 8 %. Кто родился в 1952 с период до 1963 гг., для тех граница возраста пенсионного для получения пенсии без поэтапно сокращения повышается. Для инвалидов 1964 рождения года и моложе она составляет 65 лет. здесь и Однако имеется возможность досрочно выйти на при пенсию условии ее сокращения.
Пенсия для Более
безработных двух миллионов пенсионеров в Германии досрочную получают пенсию по безработице или после занятости частичной в предпенсионном возрасте (Altersrente wegen oder Arbeitslosigkeit nach Altersteilzeitarbeit). Претендовать на нее только могут те, кто родился до 1952 г. Граница возраста пенсионного для получения данного вида без пенсии сокращения составляет 65 лет. За каждый досрочного месяц выхода на пенсию она урезается на 0, 3 %. можно ею Воспользоваться не раньше 63 лет. Предпосылки для ее наличие:
? предоставления как минимум пятнадцати лет стажа пенсионного;
? заявитель должен быть безработным на начала момент пенсии, причем был безработным в сложности общей 52 недели после достижения возраста 58 шесть и лет месяцев;
? заявитель в предпенсионном возрасте, по мере меньшей, 24 месяца был занят только модели по частично Altersteilzeit и
? в течение последних десяти начала до лет пенсии, по меньшей мере, восемь платил лет взносы в пенсионную страховку со своей Пенсия.
зарплаты для женщин
На нее могут женщины претендовать 1951 года рождения и старше. пенсионного Граница возраста для нее поднялась до 65 Возможность. лет получать ее до достижения 65-летнего возраста каждый, но за сохранилась месяц до исполнения 65 лет пенсию Предпосылки на 0, 3 %.
сокращают для ее предоставления:
? наличие как пятнадцати минимум лет пенсионного стажа;
? заявительница доказать должна, что после исполнения ей сорока более лет десяти лет (по меньшей мере, месяц 121) платила обязательные взносы в пенсионную пятнадцатилетний.
В страховку стаж входят периоды трудовой ухода, деятельности за больным родственником, воспитания детей, базис «на работы» (при условии, что с него взнос отчислялся в пенсионную кассу) и др.
Выгодно ли подрабатывать?
достигшие, Пенсионеры границы пенсионного возраста (65-67 лет – в года от зависимости рождения), вправе зарабатывать дополнительно к сколько пенсии хотят. О подработке им даже не нужно пенсионной сообщать кассе. Кто вышел на пенсию для, досрочно того действуют иные правила. До пор тех, пока заработок не превышает 450 месяц в евро, он не сказывается негативно на пенсии. Два год в раза разрешено даже получать девятьсот месяц в евро (скажем, когда шеф платит рождественские и «отпускные» деньги). При большем заработке частично пенсию сокращают (к примеру, на треть или Источник).
Начнем с рассказа о том, как формируется пенсия в Германии. Каждый работающий гражданин страны обязан делать пенсионные взносы в государственный фонд, из средств которого, по достижении работником определенного возраста, он будет получать ежемесячную установленную сумму. Сегодня взносы по государственной пенсионной страховке в ФРГ составляют 19,5 % от ежемесячного дохода, данная цифра была установлена в 2005 году. Работодателю вменена обязанность — вносить половину этой суммы за своего сотрудника. Вторая часть — 9,75 %, вычитается из зарплаты работника во время ее начисления.
До недавнего времени пенсионный возраст для немецких мужчин и женщин наступал с 65 лет, теперь пенсионный возраст увеличен, он составляет 67 лет. Возраст определен, тем не менее, есть возможность ухода на пенсию до достижения 67 лет, если выработано достаточно стажа и выплачены все необходимые отчисления. При этом размер пенсии сокращается на 0,3 % за каждый недоработанный месяц. Можно также продолжать работу после достижения времени выхода на пенсию.
Если вы проработали в ФРГ в течение 5 лет без перерыва, аккуратно выплачивая пенсионные взносы, на ваше имя приходит письмо из фонда. В письме содержатся сведения о том, что теперь вы имеете право на получение немецкой государственной пенсии. Кроме этого, представлено математическое обоснование, на какую пенсию вы можете рассчитывать, если прекратить работать уже сейчас, какая пенсия вас ждет, если вы будете получать зарплату в том же объеме до самого пенсионного возраста. Каждый работающий человек получает подобные письма с расчетом его пенсионных достижений ежегодно.
В немецкой пенсионной системе есть свои особенности – разрешается получать пенсию, если вы проживаете в другой стране. Основная часть пенсионеров из страны не уезжает, пенсионного обеспечения для благополучной жизни им достаточно. Многие пенсионеры продолжают работать, пользуясь предоставленной государством возможностью трудиться неполный день.
Пенсионная система Германии переживает не лучшие времена, на это есть свои причины. Немецкая нация стареет, на сегодняшний день возраст 20 % немцев превышает 65 лет. Рождаемость среди коренных немцев невысокая, многие молодые немецкие семьи стремятся жить в свое удовольствие, не заводя детей. Сокращается общий трудовой стаж работника по причине усложнения производства, более длительного периода времени овладения профессией. Несмотря на то, что последнее повышение пенсионных взносов произошло не так давно, в 2005 году, размеры фонда становятся недостаточными. В средствах массовой информации ФРГ вновь активно обсуждается вопрос необходимости повышения суммы обязательных пенсионных вычетов.
Кроме того, предлагается привлекать в страну образованную и квалифицированную молодежь из других стран, с тем, чтобы молодые люди работали на благо Германии в течение пяти лет, обеспечивая своими взносами старость сегодняшних пенсионеров. Если такой молодой человек проработает в стране менее пяти лет, он не сможет рассчитывать на немецкую государственную пенсию. Денежные средства, внесенные им в фонд за годы работы в Германии в размере 9,75 % от ежемесячных доходов, ему вернут.
Виды пенсий
Пенсия в Германии имеет три вида обеспечения – государственный, частный, корпоративный. Если ежемесячный доход работающего человека не превышает до налогового вычета 3900 евро, из его зарплаты в обязательном порядке будут вычитать ежемесячно 9,75% для пополнения фонда. Часто те, кто зарабатывает более 3900 евро, обращаются в частные страховые фонды. Клиентами подобных фондов становятся предприниматели, фермеры, у них есть возможность выбирать сумму для ежемесячного взноса. Эта сумма прописывается в пенсионном договоре, который клиент заключает с банком.
Крупные немецкие компании часто выплачивают специальную надбавку для своих сотрудников. В последние годы такую надбавку разрешено производить мелким и средним компаниям. Размер корпоративной пенсии зависит от доходов предприятия, стажа, в течение которого человек являлся сотрудником данной компании, тарифной сетки, по которой он получал зарплату. Минимальный срок работы должен составлять пять лет. У немецких компаний существует выбор механизма для осуществления выплаты корпоративной пенсии: они могут создавать свой пенсионный фонд, либо заключать договор о пенсионном обеспечении своих сотрудников с банком.
Видео обзор: реальные размеры выплат
Видео обзор пенсионной системы с примерами выплат реальных людей.
Размер пенсий
Размер пенсии в Германии начисляется в зависимости от трудового стажа гражданина, величины его заработка, количества взносов в страховой фонд. Минимальная пенсия составляет 364 евро в месяц. Коммунальные платежи при такой пенсии оплачивает государство. Средняя пенсия в стране составляет 70% от заработной платы, она равна примерно 800 евро. Есть некоторые особенности в размерах пенсий, получаемых восточными и западными немцами, у многих жителей бывшей ГДР пенсия оказалась выше, чем у их сверстников из ФРГ. Причиной этого стал большой процент безработных в Западной Германии во время существования Берлинской стены, и меньший трудовой стаж, накопленный западными немцами.
Читайте также: