Входит ли интернатура в медицинский стаж для пенсии

Опубликовано: 30.04.2024

Включается ли в настоящее время в трудовой стаж период прохождения интернатуры и ординатуры?

После 01.01.2002 г. учеба в клинической ординатуре не включается в трудовой стаж для начисления трудовой пенсии. Кроме того, с 30.04.2003 г. в трудовую книжку, которая является основным документом о трудовом стаже работника, не вносятся сведения об учебе в клинической ординатуре.

Обучение в интернатуре вносится в трудовую книжку, так как руководитель (главный врач, начальник и т.д.) базового учреждения здравоохранения на основании приказа органа здравоохранения издает приказ по учреждению о зачислении выпускника вуза в качестве врача-интерна по соответствующей специальности. После издания приказа в базовом учреждении здравоохранения оформляется трудовая книжка на молодого специалиста. На врачей-интернов распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения. Таким образом, между интерном и работодателем (учреждением здравоохранения) возникают трудовые отношения.

Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника (п. 2 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 "О трудовых книжках" (далее - Постановление N 255).

В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе (п. 4 Постановления N 255).

В силу п. 21 Постановления N 255 в трудовую книжку по месту работы также вносится с указанием соответствующих документов запись:

а) о времени военной службы в соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе", а также о времени службы в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах налоговой полиции, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органах;

б) о времени обучения на курсах и в школах по повышению квалификации, по переквалификации и подготовке кадров.

Статьей 423 ТК РФ определено, что впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов, действующих на территории Российской Федерации, в соответствие с ТК РФ законы и иные правовые акты Российской Федерации, а также законодательные и иные нормативные правовые акты бывшего Союза ССР, действующие на территории Российской Федерации в пределах и порядке, которые предусмотрены Конституцией Российской Федерации, Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 года N 2014-1 "О ратификации Соглашения о создании Содружества Независимых Государств", применяются постольку, поскольку они не противоречат ТК РФ.

Согласно п. 8 Положения об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников лечебных, педиатрических и стоматологических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов, утвержденного Приказом Минздрава СССР от 20.01.1982 N 44 (далее - Положение), руководитель (главный врач, начальник и т.д.) базового учреждения здравоохранения на основании приказа органа здравоохранения издает приказ по учреждению о зачислении выпускника вуза в качестве врача-интерна по соответствующей специальности.

После издания приказа в базовом учреждении здравоохранения оформляется трудовая книжка на молодого специалиста. Базовое учреждение здравоохранения в течение всего периода прохождения специалистом интернатуры выплачивает ему зарплату, размер которой установлен действующим законодательством для врачей соответствующей специальности (п. 9 Положения).

На врачей-интернов распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения (п. 16 Положения).

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с пунктом 4 ст. 30 Закона N 173-ФЗ под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются, в том числе периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре (ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.

Купить документ --> Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.

Студенты часто задумываются, входит ли интернатура в медицинский стаж и в трудовой в том числе. С отдельной ответственностью к поиску ответа относятся люди, планирующие рано выйти на пенсию, но одновременно с этим сделать выплаты "на старость" максимальными. Ни для кого не секрет, что карьера врача в России нередко заставляет отложить официальное трудоустройство. Студенты учатся от 6-10 лет, и только потом у них появляется возможность полноценно работать. Разумеется, для трудового стажа данное явление не считается хорошим. Будет ли засчитываться интернатура в качестве официального трудоустройства студента?

Понятие стажа

Для начала разберемся, что такое трудовой стаж. Так называют суммарную продолжительность всех периодов, в которые гражданин официально работал. Данная составляющая крайне важна для пенсии.

Стаж бывает разным. А именно:

специальным (в нашем случае - медицинским);
непрерывным;
страховым.

В любом случае каждый студент-медик должен разобраться, входит ли интернатура в медицинский стаж.

Влияние на пенсию

Первым делом придется разобраться с рабочим стажем в целом. До недавнего времени он был крайне важным. Но с некоторых пор в России произошли изменения. Пенсионная система полностью поменялась. Это привело к тому, что теперь для выхода на пенсию будет необходим стаж страхового типа.

Что это такое? Сюда относят все периоды, в которые гражданин производил отчисления в ПФР. Фактически это так называют все трудовые и нетрудовые промежутки времени, приближающие к пенсии.

Без работы, но со стажем

Поэтому начнем с рассмотрения вопроса издалека. Для пенсии, как уже было сказано, важен страховой стаж. Он будет увеличиваться не только за счет официального трудоустройства. Возможны иные варианты.

Нетрудовыми периодами, приближающими к пенсии, считают:

службу в армии;
занятость на госслужбе и на общественно полезных работах;
декрет;
уход за маленьким ребенком;
осуществление присмотра за инвалидом или гражданином в возрасте от 80 лет.

Кроме того, сюда можно отнести предпринимательскую деятельность. Она фактически не считается официальным трудоустройством, но в стаж включается.

Учеба и приближение к пенсии

Стоит обратить внимание на то, что периоды обучения в России не считаются трудом как таковым. Время, затраченное на получение высшего или среднего образования, к пенсии не приблизит. Поэтому придется иметь официальное трудоустройство. Лишь так получится приблизиться к пенсии.

Интернатура - это.

Теперь можно выяснить, что такое интернатура. Подобным термином описывается обучение будущего врача после вуза. Говоря простыми словами - это практика и теория вместе. Человек будет работать, получать знания и опыт, а также учиться.

Работа, стаж, интерны

Если хорошенько изучить действующее законодательство, получится ответить, входит ли интернатура в медицинский стаж.

После поступления в интернатуру со студентом заключается трудовой договор. Возникают трудовые отношения, за учащегося будут производиться отчисления в ПФР. А значит, к пенсии интернатура приблизит. Если она не считается работой, то в страховые периоды подобное обучение включено.

Карьера врача

Период пребывания в интернатуре в России засчитывается в медицинский стаж. Соответственно, если после обучения сразу пойти работать самостоятельно, гражданин будет иметь непрерывный опыт работы. А это, как правило, приближает к пенсии. Некоторые медработники могут выйти на заслуженный отдых досрочно либо претендовать на надбавки к пенсии.

Категория и интернатура

Медицинские работники разделяются на категории. Чем выше этот показатель, тем более опытным считается врач. Для продвижения по карьерной лестнице в сфере медицины придется отработать тот или иной период. Он зависит от категории, на которую претендует сотрудник.

Надбавки

Медицинские работники РФ имеют право на надбавки к зарплате. Они зависят от продолжительности труда в выбранном направлении, а также от непрерывности стажа.

Интернатура учитывается при расчете надбавок и прочих медицинских льгот. И это несмотря на то, что фактически человек является студентом, который учится работать под руководством более опытных коллег.

Исключение из правил

Но это еще не все. Интернатура входит в медицинский стаж работы. Именно так говорят многие граждане. И, как ни странно, они оказываются правы.

Но везде можно найти исключения. Дело все в том, что важную роль на ответ по изучаемому вопросу оказывает тип договора с медучреждением при оформлении в качестве интерна.

Иногда соглашение составляется как оказание образовательных услуг. В этой ситуации можно однозначно ответить, входит ли интернатура в медицинский стаж врача - нет. Почему? Все это из-за того, что фактически медучреждение будет обучать человека, и в качестве работника интерн числиться не будет.

Это приводит к отсутствию зарплаты, а также отчислений в ПРФ. Соответственно, на пенсии интернатура в данной ситуации никак не отразится. Точнее, гражданин не будет приближен к ней.

Об учете стажа и о выходе на пенсию

Мы выяснили, входит ли интернатура в медицинский стаж, и в трудовой в том числе. Упомянутый период действительно включен в карьеру будущего врача за редким исключением.

При выходе на пенсию от гражданина могут потребовать:

документ об образовании;
трудовую книжку;
иные документы, подтверждающие работу в медицинской сфере.

Обычно с интерном заключают трудовой договор, а затем оформляют ему трудовую книжку. Если последняя имела место, в бумагу просто вносят соответствующую запись. Подтвердить факт трудоустройства во время прохождения интернатуры проще, чем кажется.

С человеком заключено соглашение на оказание образовательных услуг? При подобных обстоятельствах подтверждать факт труда в медучреждениях нет необходимости. Ведь, как уже было сказано, эти промежутки времени никак не отразятся ни на пенсии, ни на медицинском стаже будущего врача.

Особенности карьеры

Что вообще включено в медицинский стаж? И как он влияет на пенсию?

В медицинский стаж включают интернатуру, ординатуру и все периоды официального трудоустройства в качестве медработника. Граждане наделяются правом на пенсию за выслугу лет.

Сколько придется отработать? 25 лет - если человек трудится в селах, 30 - если в городах. По этой причине важно понимать, входит ли интернатура в медицинский стаж. Иногда можно выйти на пенсию в 45-50 лет. Это вполне законное явление.

Заключение

Нами были изучены все особенности, связанные с медицинским стажем, интернатурой и с выходом на пенсию. Теперь понятно, в каких ситуациях послевузовское обучение положительно скажется на карьере врача любой специальности.

На самом деле все проще, чем кажется. Учет интернатуры полностью зависит от типа договора, подписанного с медучреждением. Это правило должен запомнить каждый студент-медик.

Воспользоваться интернатурой для получения надбавок, как правило, можно. А при получении категории этот период, к сожалению, никогда не принимается во внимание.

Что такое медицинский стаж?

После окончания профессионального образовательного учреждения, в данном случае мы говорим о медицинских ВУЗах и колледжах, медики разных специальностей начинают трудовую деятельность в больницах, поликлиниках, лабораториях и других учреждениях здравоохранения. С этого момента начинается отсчет стажа работы. Он необходим для того, чтобы к моменту выхода на пенсию граждане имели хорошие надбавки, льготы и достойный размер пенсионного обеспечения.

На основании длительности периода работы работникам производится подсчет выслуги лет, за что тоже положены определенные доплаты.

Что он дает?

Согласно изменениям в пенсионном законодательстве, работники зарабатывают сегодня не конкретный стаж в медицинском учреждении, а его страховую часть. Это означает, что на основании отчислений в ПФР, который ежемесячно совершает работодатель за работника, копятся коэффициенты, которые учитываются при начислении пенсионных выплат.

Законодательство предусматривает льготный период выхода на заслуженный отдых для работников здравоохранения. Льготный – это означает, что общий период деятельности, дающий право выхода на пенсию, сокращается.

Что входит в медицинский стаж?

В медицинский стаж входит период работы, начиная с первого дня трудоустройства и заканчивая наступлением времени, когда отработано 25/30 лет в медицине. Количество отработанных лет имеют юридическую силу, так как на их основании производится подсчет и назначение пенсии по старости, инвалидности и других начислений социального обеспечения граждан.

Получение льготной пенсии возможно для специальностей из определенного перечня профессий медиков:

медсестры;
акушерки;
лаборанты.

Врачебные специальности:

врачи разных профилей;
судмедэксперты.

Медики, проработавшие 25 лет в сельской местности и 30 лет в городе, имеют право на льготу.

Интернатура не входит в стаж работников. По закону, интернатура – это последипломная практика в учреждении здравоохранения продолжительностью 1 год. Этот год входит в учебный план ВУЗа, то есть, молодые специалисты еще не считаются дипломированными врачами.

Ординатура – это обучение врачебного персонала с полным отрывом от работы. По окончании обучения врачи получают сертификаты, на основании которых они имеют право заниматься профессиональной деятельностью. В ординатуре обучаются практикующие врачи. Обучение длится 1 год, в это время медики не занимаются практической деятельностью, значит, работодатель не производит отчисления в ПФР за них. Соответственно, в стаж работы этот год тоже не входит.

В каких случаях прерывается медицинский стаж?

Правила, по которым производится подсчет медицинского стажа, аналогичен нормам, касающимся всех других профессий и должен исходить из пенсионного законодательства. Прерывание стажа произойдет, если медработник уволился и устроился на другое место более чем через 3 недели после этого с условием, что увольнение произошло по собственной инициативе.

3 месяца предлагает закон на поиски другого рабочего места, и стаж не прервется, если причины увольнения из медучреждения были иными:

сокращение штата, ликвидация, реорганизация;
заключение под стражу необоснованно, после чего работник был оправдан;
служба в ВС по призыву по контракту на 1 год;
небольшой срок остался до выхода на пенсию.

Расчет медицинского непрерывного периода производится по аналогии со страховым. В него входят все отработанные годы без прерывания деятельности на срок, который больше того, который предусмотрен законом.

Медицинский стаж для выхода на пенсию

Для медицинского персонала ключевым условием для ухода на пенсию считается количество отработанных в медицине лет. Работники здравоохранения имеют право на льготную пенсию, когда их количество достигло 30 лет в городских учреждениях и 25 – в сельской местности.

Существуют определенные параметры для подсчета отдельным категориям медицинских работников, например, 1 год работы приравнивается к 1,5 годам. Этот Перечень специальностей имеется в постановлении Правительства.

Более подробно узнать о льготной пенсии для работников из области здравоохранения Вы можете из представленного видео.

Сколько лет нужно отработать?

Работники здравоохранения имеют возможность закончить трудовую деятельность раньше положенного срока. Существует перечень критериев, которые необходимо учитывать, претендуя на льготную пенсию. К этой категории относятся медицинские должности, связанные с нервными перегрузками, высокой ответственностью и повышенными должностными обязательствами.

Чтобы занять подобную должность, медик должен иметь за плечами 6 лет учебы и проходить 1 раз в 5 лет переаттестацию. Если врач планирует воспользоваться льготой при выходе на заслуженный отдых, ему стоит заблаговременно позаботиться о том, чтобы накопить стаж работы в здравоохранении 25/30 лет в зависимости от места работы. Возраст при этом имеет второстепенное значение.

Как считают?

Правительством утвержден список должностей, согласно которому производится подсчет трудового стажа медикам при выходе на пенсию. Там же изложены правила подсчета сроков выслуги с учетом работы в учреждении здравоохранения. Льготный стаж считают по правилу: 1 год за 1,5 года деятельности. При этом необходимо учитывать, какие периоды и в каких поликлиниках работали медики, так как типы медучреждений также берутся во внимание при подсчете.

Доплата

Существуют надбавки медикам за то, что они трудились в здравоохранении продолжительный период. Они производятся на основании указа Президента РФ с 1993 г. Размеры доплат:

За первые 3 года работы по 30% и по 25% за каждые следующие 2 года работы без перерывов – для медицинских работников скорой помощи и санитарной авиации.
От 10%, но не более 80%, – работникам противолепрозных, противочумных учреждений.
30% за первые 3 года и 15% за каждые следующие 2 года – сельским медикам, семейным врачам и медсестрам, специалистам ВТК, медикам противотуберкулёзных больниц.
30% за первые 3 года и 10% за следующие 2 года – для цеховых медиков.
20% за первые 3 года и 10% за следующие 2 года – для всех работников социальной защиты населения.

Для того чтобы получать доплату к заработной плате, медики должны отработать в здравоохранении определенное время, после чего на основании приказа работодателя начинаются дополнительные выплаты.

Медицинский стаж в частной клинике

В России по сей день действуют постановления из советского времени, когда не существовало рыночных отношений, и частные клиники отсутствовали. С появлением коммерческих лечебных учреждений появилась необходимость учитывать стаж работы медиков и в них. Но с учетом того, что они не упоминались в нормативно-правовых актах, медикам, работавшим в них до наступления пенсионного возраста, отказывали в начислении льготной пенсии, хотя общий стаж учитывался, если клиника имела лицензию на лечебную деятельность. Признание медицинского стажа достаточным для льготного начисления пенсии происходило в судебном порядке.

В 2004 г. Конституционный суд вынес постановление, что форма собственности не является основанием для того, чтобы не признавать право медиков на льготу. Таким образом, согласно данному постановлению, работники коммерческих медучреждений имеют право на досрочную пенсию ровно так же, как и медики, которые работают в государственных больницах.

Можно ли суммировать медицинский и педагогический стаж?

Действующий закон о пенсиях не содержит норм, которые позволяют суммировать стаж педагога и медика, чтобы в итоге он получился достаточным для получения льготной пенсии.

Если у гражданки при начислении пенсии насчитывается, например, 10 лет работы в детском саду и 20 – медсестрой в поликлинике, то общее количество – 30 отработанных лет. Этого недостаточно для ухода на пенсию в льготном порядке. Она должна отработать 30 лет только в здравоохранении в городском лечебном учреждении и 25 в сельском, либо полных 25 в образовании.

Подсчет медицинского стажа у граждан, достигших пенсионного возраста – это дело сугубо индивидуальное и зависит не только от полного количества отработанных лет, но и от категории медицинского учреждения и занимаемых должностей, поэтому подсчет должен производить специалист.

Медицинский стаж дает возможность досрочно претендовать на получение пенсии. Медстаж для целей досрочного пенсионного обеспечения называется специальным. Досрочную пенсию получает только тот, кто имеет полный специальный стаж. Неполный медицинский стаж нужен для получения пенсии в общем порядке, но не досрочно.

Понятия непрерывного медицинского стажа и специального стажа в трудовом, пенсионном и ином законодательстве не раскрываются. Они формируются из практики применения.

Тождество профессий, должностей и организаций (структурных подразделений), работа в которых дает право на досрочное назначение пенсии по старости.

Пенсионный фонд РФ часто отказывает бывшим и действующим медицинским работникам в получении пенсии досрочно из-за недостаточности подтверждения отработанного ими специального стажа либо из-за ошибок в оформлении документов. Несмотря на кажущуюся подробной регламентацию вопросов представления досрочной пенсии медикам, часто возникают спорные моменты.

Дефекты пенсионного законодательства, регулирующего вопросы исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии.

Правовая база

Вопросы пенсионного обеспечения регулируются федеральными законами и множественными подзаконными актами о страховых и трудовых пенсиях, занятости населения, правилах исчисления стажа.

Судебный прецедент не является в России источником права, но ситуация сложилась в последние десятилетия так, что все суды опираются на положения Постановлений Пленумов Верховного суда и решения областных, краевых, республиканских и иных судов второй инстанции при рассмотрении и разрешении вопросов о признании законным или незаконным отказа в досрочном предоставлении медработнику пенсии.

Негласно суды изучают практику применения пенсионного законодательства по поводу пенсий медработникам другими судами и рассматривают возможность использования выводов из нее в собственной деятельности.

Предоставляются ли льготы по должности «санитарка» в связи с вредностью условий труда?

Длительность стажа

Расчет осуществляется по унифицированным нормам, разработанным Правительством России.

Досрочно пенсия предоставляется по заявлению претендента, который осуществлял лечебную и иную здравоохранительную деятельность:

Только в селе и в поселках городского типа не менее 25 лет;
В селе, поселках городского типа, городах или исключительно в городах не менее 30 лет.

При этом требования к возрасту будущего пенсионера отсутствуют.

Не имеет значения также, кто был работодателем, важно только то, что работник осуществлял деятельность в сфере здравоохранения.

При каких условиях медработнику, в том числе работающему во вредных условиях труда, пенсия назначается досрочно?

Какими документами подтверждается

В первую очередь специальный медицинский стаж подтверждается трудовой книжкой. Если трудовая книжка утеряна, частично или полностью испорчена, в ней содержатся неточности, то стаж подтверждается:

Трудовыми договорами, оформленными в соответствии с теми нормами трудового права, которые действовали на момент их заключения;
Справками, выданными работодателями и подтверждающими то, что претендующий на досрочную пенсию действительно занимал должность, предусмотренную перечнем медицинских должностей;
Выписками из приказов о приеме на работу, предоставленными работодателями или их правопреемниками;
Выписками из лицевых счетов;
Ведомостями о начислении заработной платы.

Важно! Учитываются также гражданско-правовые договоры, если они подменяли собой трудовые договоры, а работодатель уплачивал страховые взносы за работника. При отсутствии указанных документов запрашиваются архивные сведения.

Спорные моменты

В спецстаж часто не включаются следующие периоды:

Время прохождения выпускником медвуза интернатуры. Интерны не считаются врачами, поскольку только проходят дополнительное обучение под руководством профессиональных врачей. Официально такой должности не предусмотрено. Основываясь на этом, Пенсионный фонд РФ не считает время обучения в интернатуре специальным стажем. Суды также признают интернатуру программой послевузовского профессионального медицинского образования.
Время повышения квалификации. Пенсионный фонд исходит их тех соображений, что во время прохождения обучения в процессе повышения квалификации работник фактически не выполнял своих трудовых функций, не оказывал медицинскую помощь и не реализовывал лечебную, лечебно-профилактическую, лечебно-реабилитационную деятельность, соответственно, время повышения квалификации, по мнению органов пенсионной системы, не должно входить в специальный стаж. Но главным аргументом получивших отказ в досрочной пенсии является то, что работодатель трудовым и медицинским правом обязан организовывать повышение квалификации работников, а медработники обязаны повышать свою квалификацию именно для того, чтобы качественно оказывать медицинскую помощь и работать в системе здравоохранения в принципе, поэтому с точки зрения претендентов этот период в силу своей обязательности должен засчитываться в специальный стаж.

Суды также принимают сторону медработников и обязывают Пенсионный фонд включать данный период в специальный медстаж, поскольку в это время работник считался занимающим должность (за ним на это время сохранялось рабочее место), уплачивал страховые взносы, повышал квалификацию потому, что это необходимо для работающих в сфере здравоохранения, улучшал свой профессиональный уровень.

Суды все чаще принимают сторону работников и постановляют считать период обучения на курсах повышения квалификации частью медицинского стажа.

Пенсионный фонд полагает справедливым считать время нахождения в таком отпуске частью общего стажа, но не считать его частью стажа, дающего возможность досрочно выйти на пенсию. По этому поводу у большинства российских судов более или менее однообразная позиция. Суды считают, что если работник находился в отпуске по уходу за ребенком до 1992 года, когда действовала норма о включении этого вида отпуска в специальный стаж, то его надлежит включать, несмотря на отмену нормы. Если же отпуск пришелся на более поздний период, то он не учитывается при расчете.

Что делать, если отказали в получении льготы

Получившим отказ о включении того или иного периода в требуемый специальный стаж рекомендуется следующее:

Изучить правовые основания полученного отказа Пенсионного фонда;
Изучить законодательство того времени, когда работник работал врачом-интерном, повышал квалификацию, находился в отпуске по уходу за ребенком (если эти периоды совпадали со временем действия правовых норм, включающих их в специальный стаж, то суд примет сторону работника);
Собрать все возможные документы, подтверждающие оспариваемые или сомнительные периоды работы на должности медработника;
Предоставить в суд подготовленные и оформленные документы и выписки из нормативных документов, действовавших во время спорного периода.

Выполнение этих действий сократит время тяжб с Пенсионным фондом и ускорит получение окончательного решения о предоставлении досрочной пенсии.

Учеба в клинической интернатуре входит ли в медицинский стаж

О ВВЕДЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ИМЕЮЩИХ В СОСТАВЕ КЛИНИЧЕСКИЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

2.1. В стаж работы засчитывается:
2.1.1. Работникам, предусмотренным в подпунктах 1.1 — 1.2 Положения:
— время непрерывной работы как по основной работе, так и работе по совместительству в указанных учреждениях, подразделениях и на должностях, а также время обучения в клинической ординатуре по профилю «Лепра».
Время непрерывной работы как по основной работе, так и работе по совместительству в учреждениях, подразделениях и должностях, дающее право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы в размерах до 40, до 60 и до 80 процентов оклада (ставки), а также время обучения в клинической ординатуре по профилю «Лепра» взаимно засчитывается.
2.1.2. Работникам, предусмотренным в подпункте 1.3 Положения:
— время непрерывной работы как по основной работе, так и работе по совместительству на любых должностях, в том числе на должностях врачей и провизоров-интернов, врачей и провизоров-стажеров, в учреждениях здравоохранения, независимо от ведомственной подчиненности, социальной защиты населения и Госсанэпиднадзора;
****время пребывания в интернатуре на базе клинических кафедр высших медицинских образовательных учреждений****

Студенты часто задумываются, входит ли интернатура в медицинский стаж и в трудовой в том числе. С отдельной ответственностью к поиску ответа относятся люди, планирующие рано выйти на пенсию, но одновременно с этим сделать выплаты «на старость» максимальными. Ни для кого не секрет, что карьера врача в России нередко заставляет отложить официальное трудоустройство. Студенты учатся от 6-10 лет, и только потом у них появляется возможность полноценно работать. Разумеется, для трудового стажа данное явление не считается хорошим. Будет ли засчитываться интернатура в качестве официального трудоустройства студента?

Медицинский стаж

В системе здравоохранения декрет учитывается при расчете пенсионных выплат. Медработница уходит в декрет после подачи заявительного бланка. Больничный листок полностью оплачивается, если медик застрахован. Декретный отпуск по беременности и родам полностью включается в срок службы. На его основании впоследствии засчитывается досрочная пенсия. А вот срок по уходу за ребенком в льготный медицинский рабочий период не учитывается. Однако если уход за ребенком до 1,5 лет пришелся на период до 6 октября 1992 года, то его полностью засчитывают в медстаж.

Обратите внимание! Надбавки выплачиваются в определенном размере и могут составить 30% медицинской ставки за первые три трудовых года. Выплата осуществляется по бланку платежной ведомости или кассовому ордеру. Для начисления требуется приказ руководства учреждения и различные дополнительные документы. После оформления документы сдаются в бухгалтерию.

Так, в соответствии со ст. 16 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности» в этих целях учитываются следующие периоды, что позволит понять, входит ли учеба в медицинский стаж:

Интернатура – это форма послевузовского образования, которая начинается сразу после окончания обучения в университете. Главной целью данного вида обучения является усовершенствование теоретических знаний, и также получение практического опыта для выпускников медицинских ВУЗов. После окончания интернатуры учащийся становится более самостоятельным в выбранной им профессии, и он готов начать работать как истинный специалист своего профиля.

 время обучения на курсах и в школах по повышению квалификации, по переквалификации и подготовке кадров, если направлению на курсы или в школу непосредственно предшествовала работа либо служба в составе Вооруженных сил СССР и РФ, в органах КГБ, ФСБ России, МВД СССР и России, народном ополчении и партизанских отрядах.

Учеба в клинической интернатуре входит ли в медицинский стаж

В текущем году 3105 выпускников медвузов выбрали семейную медицину в программе интернатуры National Resident Matching Program, что на 45 человек больше по сравнению с 2015 годом. Тем не менее, по оценкам экспертов, даже этого недостаточно, чтобы удовлетворить существующий спрос.

В настоящее время выпускники медвузов заполняют лишь 48% существующих вакансий в семейной медицине. По словам доктора Стэна Козаковски, директора Отделения медицинского образования Американской академии семейных врачей, рост количества выпускников, идущих в семейную медицину, в текущем году стал наиболее высоким за последние несколько лет. Несмотря на это, все же ситуация остаетса нелегкой и неудовлетворительной в целом, поскольку предложение не соответствует спросу.

Пенсионные органы в этом отказывают сразу, а добиться через суд тоже сложно. Если вы работали в больнице и были включены в штат больницы в этот период времени, тогда можно пробовать.
С уважением Гудкова Г. В., 8-917-565-04-23 (уточняющие вопросы на личном приёме в Адвокатской конторе на ул. Люблинская, дом 40, вторник и четверг).

В Номенклатуре должностей медицинского и фармацевтического
персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях
здравоохранения, утвержденной Приказом Минздрава РФ от 15.10.1999 г. № 377,
должность врач-интерн была выделена как самостоятельная должность (Перечень
соответствия врачебных и провизорских специальностей должностям специалистов,
утвержденный Приказом Минздрава России от 27.08.1999 г. № 337). Должность
врача-интерна в Номенклатуре от 27.08.1999 г. прямо не отнесена к числу
врачей-специалистов, вместе с тем в соответствии с Федеральным законом от
22.08.1996 г. № 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании»
интернатура — это первичная годичная послевузовская подготовка (специализация).

Из материалов дела следует, что решением ГУ-УПФ РФ в Ленинском районе № от 8 августа 2011 года Горюнову П.А. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по причине отсутствия специального стажа. Периоды работы в должности врача-интерна <> с… года по… года, в должности врача-дежуранта <> с… года по… года пенсионным фондом засчитаны в стаж в календарном исчислении. Из льготного стажа исключены периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с… года по… года, с… года по… года, с… года по… года, с… года по… года, с… года по… года, с… года по… года, с… года по… года, с… года по… года, со… года по… года, периоды нахождения в командировке: с… года по… года, с… года по… года, как не предусмотренные законодательством.

Бесплатная юридическая помощь

Он будет учтен в вашей пенсии. Засчитают ли годы учебы в специализированном ВУЗе выслугу лет МВД? Для начала необходимо разобраться, кто вообще вправе рассчитывать на назначение пенсии по выслуге лет. Согласно законодательству эта лица, которые были уволены со службы (предельный возраст, состояние здоровья, сокращение штатной единицы) и соответствовали таким условиям:

Если вы претендуете на досрочную пенсию по Списку №1 (для лиц, занятых на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах), по Списку № 2 (для лиц, занятых на работах с тяжелыми условиями труда) или в связи с выслугой лет на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью в сфере текстильной промышленности (только для женщин в последнем случае), то можно увеличить свой льготный стаж за счет включения периодов учебы при соблюдении следующих условий: 1) засчитываются только периоды обучения в учебных заведениях системы профессионально-технического образования (в ремесленных, технических училищах, ПТУ и т.д.), а также прохождения курсов по подготовке кадров, повышению квалификации или переквалификации; 2) учеба проходила не позднее 1 января 1992 г.; 3) сразу за окончанием обучения следует стаж работы с вредными условиями, которая засчитывается в выслугу лет.

Учеба в клинической интернатуре входит ли в медицинский стаж

Для медицинских работников важен стаж работы по специальности без перерывов – это период, в течение которого медики работают в области оказания медицинских услуг населению, при этом прерывания в работе должны происходить только в случае предоставления очередного ежегодного отпуска.После окончания профессионального образовательного учреждения, в данном случае мы говорим о медицинских ВУЗах и колледжах, медики разных специальностей начинают трудовую деятельность в больницах, поликлиниках, лабораториях и других учреждениях здравоохранения. С этого момента начинается отсчет стажа работы.

В соответствии с п. 11 ст. 28 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон N 173-ФЗ) ранее достижения возраста, установленного ст. 7 названного закона, имеют лица, осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Отметим важное обстоятельство дела, рассмотренного в Определении.

10) период, в течение которого лица, необоснованно привлеченные к уголовной ответственности и впоследствии реабилитированные, были временно отстранены от должности (работы) в порядке, установленном уголовно-процессуальным законодательством Российской Федерации.

4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

Ординатура входит в медицинский стаж работы

Самые важные изменения этой весны! Интернатура – это форма послевузовского образования, которая начинается сразу после окончания обучения в университете. Главной целью данного вида обучения является усовершенствование теоретических знаний, и также получение практического опыта для выпускников медицинских ВУЗов.
После окончания интернатуры учащийся становится более самостоятельным в выбранной им профессии, и он готов начать работать как истинный специалист своего профиля. В соответствии с п. п.
А именно:

Интернатура включается в медицинский стаж врача, медсестры

Многие уже привыкли к тому, что интернатура не включается в медицинский стаж. Этому способствуют многочисленные отказы Пенсионного фонда РФ в назначении досрочной пенсии. Однако они изначально незаконны и противоречат законодательству и сложившейся судебной практике. Интернатура является одногодичной последипломной специализацией выпускников медицинских институтов по одной из врачебных профессий. Им выплачивается заработная плата, идут отчисления в пенсионный фонд РФ, должность врач-интерн предусматривается штатным расписанием, на них распространяются локальные нормативные акты учреждения здравоохранения, как и на других врачей учреждения.

Более того, период прохождения интернатуры может быть засчитан в медицинский стаж в льготном порядке. Например, одногодичная интернатура по хирургии врачом-интерном подлежит включению в стаж в льготном порядке: 1 год работы считается за 1 год и 6 месяцев. Однако при этом должно соблюдаться условие о том, что работа выполнялась в отделении хирургического профиля стационаров учреждений, работа в которых дает право на применение льготного исчисления ( больницы, медико-санитарные части и т.д.). Как правило Пенсионный фонд использует интересную тактику. Если у человека интернатура исчисляется в календарном порядке, он ее не включает в медицинский стаж. Если у заявителя интернатура включается в льготном исчислении, он включает ее в медицинский стаж в календарном порядке. Оба случая являются свидетельством нарушения пенсионных прав и могут быть обжалованы в суде!

4 Убедитесь, что в течение работы у вас не было периодов, когда вы трудились неполный рабочий день или неполную рабочую неделю – в этом случае льготный стаж можно высчитать только по архивным ведомостям, так как считается он не в календарном порядке, а по фактически отработанному времени.

В соответствии с п. 11 ст. 28 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон N 173-ФЗ) право на досрочное назначение трудовой пенсии ранее достижения возраста, установленного ст. 7 названного закона, имеют лица, осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Адвокат Анисимов Представительство и защита в суде

Расчет учебной нагрузки профессорско — преподавательского состава производится в объеме 3 часов в неделю на одного клинического ординатора, при этом 75 процентов времени подготовки отводится на изучение основной специальности, 25 процентов — на изучение смежных дисциплин.

Прием в целевую клиническую ординатуру осуществляется по плану Минздрава Российской Федерации или на договорной основе между учреждением, готовящим клинических ординаторов, и учреждением (организацией), направляющим специалиста. 29. Ответственность за своевременный и качественный подбор кандидатов в целевую клиническую ординатуру возлагается на руководителей направляющих учреждений (организаций).
30.

Читайте также: