Какая пенсия у академика ран

Опубликовано: 18.05.2024

Прежде всего, стоит отметить, что российские граждане могут стать в РАН или академиками, или же членами-корреспондентами. В целом именно эти две категории и составляют костяк данной организации. Такая система осталась еще со времен Советского Союза. Академия наук СССР прекратила свое существование в 91-м году прошлого столетия, но ее традиции живут и по сей день.

Граждане других государств, в свою очередь, имеют возможность получить звание иностранного члена. В большинстве своем академики занимают параллельно руководящие должности в различных научно-исследовательских институтах, за что им начисляется соответствующая зарплата.

Стоит отметить, что основная льгота академика – пожизненное избрание. Статус получают обычно те, кто уже является на протяжении определенного времени членом-корреспондентом. При этом, согласно уставу, лишь академики обладают правом голоса на выборах.

Как известно, последний раз выборы проходили в конце октября 2016 года. Отличием их от прежних состоит в том, что на этот раз большую часть вакансий заняли сравнительно молодые ученые. Было введено возрастное ограничение для претендентов – до 61 года. Таким способом организация пытается несколько омолодить свой состав.

Что дает членство

По большому счету звание академика не более чем награда за определенные заслуги и достижения на научной стезе. Таким образом, фактически обеспечивается признание ценности работы того или иного ученого на уровне государства и в рамках научного российского сообщества.

В соответствии с законодательством, звание академика РАН не считается ученой степенью, однако обладает высокой привлекательностью из-за престижа.

В числе прочего, исходя из Устава РАН, академики имеют следующие права:

принимать участие в делах РАН в соответствии с законодательством РФ;
быть избранными, а также участвовать в выборах на руководящие органы Академии;
инициировать рассмотрение вопросов как научного, так и организационного порядка в президиуме РАН;
требовать предоставления сведений касающиеся деятельности РАН в установленном порядке;
каждый месяц получать введенные правительственным постановлением денежные выплаты.

Зарплата и другие выплаты академикам

Как можно понять из вышеизложенного, льготы доступные академикам РАН в большей степени имеют имиджевый характер. Тем не менее еще с советских времен за звание существуют определенные выплаты. Так при СССР каждый академик получал ежемесячно 500 рублей, что тогда было очень солидной суммой.

После становления Российской Федерации как независимого государства подобная практика была сохранена. Так, в феврале 2016 года правительство своим постановлением за номером 86 установило новый размер выплат. Как нетрудно догадаться, суммы стипендий были увеличены. Правда, рост ощутили только члены Государственной академии. В РАН они были оставлены на прежнем уровне. Они, в частности, были введены в действие еще в 2008 году, российский Кабмин определил тогда их размеры так:

для академиков РАН – 100 тысяч рублей;
для членкоров – 50 тысяч;
для академиков ГАН – 60;
для членкоров ГАН – 30.

Но две последние категории с начала текущего, 2017 года начнут получать, соответственно, 80 и 40 тысяч рублей ежемесячно.

Российский академик, кроме всеобщего уважения и почета, получает пожизненное содержание из госбюджета. И это при том, что ученые такого ранга обычно неплохо зарабатывают и на своем основном рабочем месте.

Другие льготы

Конечно, следует признать, что академики имеют сейчас меньше привилегий, чем это было в советское время. Однако и наличествующих преференций более чем достаточно. По крайней мере так считают многие.

Среди других привилегий следует назвать и возможность при необходимости воспользоваться служебным транспортом из гаража академии.

Кроме этого они также получают медицинскую помощь от врачей поликлиники, работающей при Управделами президента РФ. Это же право закреплено за их родственниками, правда, только ближайшими.

Еще в их распоряжении достаточно сильная санаторно-курортная инфраструктура доставшаяся РАН от СССР. Среди наиболее известных можно назвать дом отдыха «Узкое», находящийся непосредственно в российской столице.

И, наконец, в буквальном смысле последняя льгота – возможность проведения панихиды в стенах Академии наук. Здесь имеется специализированный зал для подобного рода церемоний.

Послесловие

Конечно, простому гражданину кажется, что такие привилегии являются чем-то чрезмерным, но не следует забывать – наука без поддержки государства развиваться не сможет. Создание необходимых условий для работы ученых – первоочередная задача властей. Остается только надеяться, что академики не преминут воздать стране должное и в дальнейшем будут активно трудится на ее благо.

На нашем сайте вы можете в течение 5 минут получить бесплатную консультацию нашего корпоративного юриста!

Академик РАН

В 2015 году президент России дал Кабинету Министров особое поручение. Оно касалось сотрудников РАН и их зарплаты. Согласно этому указанию, до 1 июня должен был выйти официальный документ, предусматривающий рост зарплаты и небольшие изменения в процессе ее начисления. Был ли принят этот документ? Какая зарплата академика РАН в 2016 году?

Общая информация

Чтобы разобраться с зарплатой и начислениями, необходимо понять, что представляет собой РАН.

Итак, РАН – это Российская государственная академия наук. Это учреждение считается самым большим в стране исследовательским центром. Основная функция РАН – проводить исследования по проблемам нескольких видов наук:

естественных,
гуманитарных,
технических,
общественных.

Кроме того, учреждение занимается получением новой информации по развитию человека, окружающей его среды и социума, а также ищет способы применить полученные знания для развития технологий, экономики и культуры России. РАН находится на обеспечении государства.

Функции, структура и положение Академии меняли на протяжении трехсот лет. На данный момент в ее состав входят 13 научных и 3 региональных отделения, а также 15 научных центров. Не стоит забывать и о бессчетном количестве институтов.

Академики занимаются исследованиями в таких отраслях науки:

математика;
Ученый

физика;

информатика (нанотехнологии);

энергетика, машиностроение, механика;

химия;

биология, физиология, медицина;

история;

филология;

география, геофизика, геохимия, океанология;

философия, политология, социология, психология, право;

международные отношения;

сельскохозяйственные науки.

Региональные отделения РАН расположены в Новосибирске, Екатеринбурге и во Владивостоке. Кроме этого, в Академии есть несколько научных организаций. Вот несколько из них:

библиотека;
Институт приборостроения;
Южный научно-исследовательский полигон;
Институт истории естествознания и техники им. С.И. Вавилова РАН;
Санкт-Петербургский институт информатики и автоматизации РАН.

В РАН есть 14 научных, 7 межведомственных и 16 функциональных советов. Благодаря им удается координировать работу всех отделений и контролировать проводимые исследования. Сколько составляет средняя зарплата академика РАН

В составе Российской академии наук есть академики и члены-корреспонденты. Их главная задача – проводить исследования и дарить обществу новые достижения в той или иной области знаний. Академики РАН избираются пожизненно. Но для этого нужно сделать для науки что-то важное, например, написать труд первостепенного значения. К концу 2011 года академиков было 531, а членкоров – 769. Зимой 2016 года в качестве кадрового резерва были выбраны 493 профессора. Последние выборы прошли в октябре 2016 года.

Бюджет и заработная плата

Многих интересует вопрос, какая зарплата у академиков РАН? Получить ответ помогут некоторые данные.

В 2013 году из государственного бюджета на финансирование Академии было выделено почти 68 млрд рублей. В 2006 году эта сумма была вдвое меньше. Однако тогда 15.5 млрд поступило от источников, находящихся вне бюджета. Кроме того, почти 2 млрд было заработано благодаря сдаче в использование имущества и недвижимости. Получается, что в среднем бюджетные выплаты составляют около 68% всех поступлений.

Теперь о зарплатах. В 2005 году академики РАН получали зарплату около 5 000 рублей. Уже в следующем году она вырастает до 7 800. К осени 2006 года она достигает сначала 10 000, а потом 11 500. Если собрать воедино бюджетные и внебюджетные выплаты, средняя зарплата академиков составляла 21 000 рублей.

А сколько зарабатывали ученые в СССР? Тогда их зарплата колебалась от 250 до 2 000 рублей в месяц. Все зависело от занимаемой должности. Также сотрудники имели определенные льготы.

Сейчас все изменилось. Сколько получает зарплаты академик РАН в 2016 году? Согласно вышеупомянутому документу, принятому в 2015 году, выплаты из бюджета увеличиваются:

Зарплата академика РАН равна 100 000 рублей.
Членкоры зарабатывают вдвое меньше, 50 000 рублей.
Средняя зарплата академиков Государственной академии наук равна 60 000.
Членкоры этого же заведения сейчас получают около 30 000.

Начиная с 2017 года, две последние категории будут получать выплаты на 20 000 и на 10 000 больше (соответственно). Для академиков РАН и выплаты, и условия их получения остаются в 2017 году неизменными.

Привилегии

Льготы, предоставляемые академикам, сейчас зависят от сферы их деятельности. Если говорить в общем, к льготам относятся:

бесплатное участие в некоторых мероприятиях и проектах;
участие в конференциях;
льготы на приобретение научных печатных изданий;
получение рассылки сборников научной литературы;
возможность печатать свои труды в тех или иных изданиях;
получение грантов для проведения исследований;
помощь в получении ученой степени.

Перспективы

Что ждет РАН в будущем? Сейчас действующий президент России подчеркивает, насколько важно провести реформы в научной деятельности страны. Возможно, какие-то реформы произойдут уже в следующем, 2017 году. Они должны затронуть:

поставки нового оборудования,
техническую базу,
увеличение зарплат и стипендий сотрудникам.

Все эти изменения благотворно скажутся не только на состоянии РАН, но и на всем государстве.

Итак, какую зарплату получают академики? Если говорить касательно РАН, то от 50 000 рублей. Сколько составит выплата, зависит от должности. Членкоры получают гораздо меньше. Так же было и при СССР. Тогда средняя зарплата ученых колебалась от 250 до 2 000 рублей.

Депутат Госдумы Олег Смолин (КПРФ) готовит поправки в федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в России». Они будут касаться возвращения в российскую пенсионную систему научных пенсий, которые в России перестали выплачиваться с распадом СССР. Планируется, что ученым при достижении соответствующего возраста будут выплачиваться пенсии в размере 70% от их зарплаты на последнем месте работы. Это законодательное изменение должно стать дополнительной поддержкой научного сообщества, а также сгладить возможные противоречия, которые возникли после присоединения Крыма к России.

На Украине после распада СССР не прекратили выплаты научных пенсий. Для получения научной пенсии украинец должен иметь стаж не менее 25 лет (20 лет — для женщин), в том числе в науке 20 лет (15 лет — для женщин). При этом пенсия составляет 80% от зарплаты и у хорошо зарабатывавших специалистов может превышать 30 тыс. рублей. Вместе с тем ученые, которые получали низкую зарплату, даже при научном коэффициенте могут получать пенсию меньше, чем стандартная пенсия по стажу.

Минтруда РФ еще в марте успело опубликовать проект постановления правительства о ежемесячных выплатах в Крыму, согласно которому с 1 июля предлагается выплачивать жителям полуострова стопроцентную надбавку к начисленной пенсии.

К началу 2015 года должен произойти перерасчет крымских пенсий в соответствии с законодательством РФ, после чего ученые-пенсионеры рискуют потерять не только стопроцентную надбавку по постановлению правительства, но и сам 80-процентный коэффициент научной пенсии.

Депутат Олег Смолин считает, что Россия не может пойти на ликвидацию научной пенсии в Крыму, а для уравнения положения ученых-пенсионеров в остальных регионах с крымчанами необходимо законодательно вернуть в РФ научные пенсии.

— В Крыму уже действует система научной пенсии. Мы не можем пойти на то, чтобы отменить ее для местных жителей, и гораздо правильнее будет в самом российском законодательстве восстановить понятие научной пенсии и ее повышенные коэффициенты, — сказал депутат. — Поэтому сейчас готовится законопроект, который уберет на правовом уровне этот дисбаланс. Таким образом, мы и сохраним преимущества для крымских ученых-пенсионеров, и поддержим аналогичную категорию граждан во всех остальных регионах страны.

По предварительным оценкам инициатора законопроекта, научная пенсия в России должна составлять 70% от зарплаты на последнем месте работы.

Член Госдумы по науке и наукоемким технологиям Сергей Васильцов считает, что восстановление научных пенсий поможет ученому сообществу несколько восстановиться после реформы РАН.

— Я думаю, что вернуть научные пенсии было бы правильно. Если наша наука хочет выйти на передовой мировой уровень, меры по повышению пенсий и других социальных выплат станут необходимостью. Тем более что такой формат не чужд для госкомпаний. В «Газпроме» система прибавок к пенсиям действует уже много лет, — говорит парламентарий.

Определенные льготы для ученых в России уже существуют. Например, членам-корреспондентам и академикам РАН установлены дополнительные пожизненные выплаты.

— Про научные пенсии я ничего сказать не могу. Что касается членов-корреспондентов РАН, то у них есть пожизненные ежемесячные выплаты фиксированных сумм, — рассказал членкор РАН Василий Богоявленский.

Несколько дней назад Минобрнауки подготовило проект постановления правительства РФ, в котором предложило установить пожизненные выплаты для академиков РАН в размере 50 тыс. рублей в месяц, для членов-корреспондентов РАН — 25 тыс. рублей в месяц.

Глава профсоюза работников РАН Виктор Калинушкин рассказал «Известиям», что ситуация с крымскими учеными-пенсионерами сложилась так, что многие из них отказались от выплат научных пенсий.

— Не стоит понимать эти пенсии как большие выплаты. Это лишь альтернативный способ получения средств для тех ученых, которые физически уже не могут работать. Именно так это сейчас выглядит в Крыму. Крымские ученые, которых мы недавно приняли в профсоюз, рассказали нам, что есть два серьезных обстоятельства, по которым многие от этих пенсий отказались, — рассказал он. — Во-первых, пенсия высчитывается от оклада, а эта сумма и раньше была невелика, да с течением времени еще практически и не индексировалась. А во-вторых, получение такой пенсии запрещает ученому продолжать работу в институте, что является для большинства основным источником дохода.

Введение научной пенсии, по мнению Виктора Калинушкина, станет спасением лишь для тех ученых, которые по состоянию здоровья не способны работать.

— Мы не против, а даже за, чтобы и российским ученым дали возможность выбирать для себя такой альтернативный формат пенсионного обеспечения. Но хочется обратить внимание на то, что это будет ниточка для тех, кто просто не может больше работать по состоянию здоровья, — сказал Калинушкин.

Повышенные коэффициенты при выплатах пенсий применяются в России для ряда категорий граждан — например, чиновников и сотрудников госкорпораций.

В связи с тяжелым экономическим положением, которое наблюдается в России уже несколько лет, никого не удивляет, что правительство старается экономить. Официально не было публикаций, какие аспекты затронет внешняя экономика, однако судя из аналитических исследований, становится понятно, что под сокращение попадет даже научный бюджет, который отводится под финансирование институтов Российской академии наук.

Стоит отметить, что в нынешнем 2019 году уже прошло сокращение финансирования примерно на 10-12%, и это, естественно, отобразилось на заработной плате российских ученых. Судя по всему, процесс продолжится и в 2020 году, поэтому многих волнуют зарплаты, которые будут полагаться для академиков РАН. Также не менее важно: уменьшится ли их размер?

Сколько получают ученые в настоящее время

На сегодняшний день заработок ученых, особенно молодых, выглядит довольно скромно. Согласно статистике, академия переводит для своих сотрудников заработную плату в таком размере:

молодым научным сотрудникам – примерно 18-20 тысяч рублей;
российский академик-физик получает около 38 тысяч рублей;
заработок специалиста по биологии сейчас составляет приблизительно 27 тысяч рублей.

Стоит отметить, что такой оклад научные сотрудники, которые отдали науке более 10 лет своей жизни, получают с учетом надбавок за академическую степень.

А так как, судя по всему, все надбавки в 2019 году правительство может убрать, то оклад академиков снизится.

Заработок ученых во времена СССР

Во времена СССР работа академиков особо ценилась. Наука стремительно развивалась, так как это позволяло не только выиграть гонку вооружений, но и поднять престиж страны. Советским академикам не только выплачивали повышенную зарплату, которая варьировалась в пределах от 700 до 1 050 рублей (что по тем временам было огромными деньгами), но и предоставляли немало льгот:

бесплатный отдых и оздоровление в санаторных здравницах;
они могли получить жилплощадь без очередей;
у них был продолжительный отпускной период и много других бонусов и льгот.

Современные научные работники не получают никаких льгот и бонусов, да и зарплата академика сейчас намного меньше, чем у ученых, работающих при СССР.

Какие изменения следует ждать научным сотрудникам в 2019 году

Если верить аналитикам, то будущий год не только принесет сокращение по заработным платам для академиков РАН, но и в целом к масштабным сокращениям ученых. Объясняется этот тем, что правительство не в состоянии выделять денежные средства для финансирования научных программ и выплачивать заработную плату всем сотрудникам. Сокращение будет проходить в несколько этапов:

В 2019 году под сокращение могут попасть примерно 3 тысячи научных сотрудников.
В 2020 году – ориентировочно 1,8 тыс. ученых.
В 2021-м – около 3,5 тыс. академиков и научных сотрудников.

Под сокращения попадут не только бюджетные сотрудники, но и немало предприятий, на которых проводились исследования. Кроме этого, рассматривается вопрос о сокращении субсидий, которые ранее перечислялись для государственных образовательных учреждений любых уровней и категорий.

На самом деле не вся информация может быть достоверной, ведь уже сейчас известно, что Министерство науки и образования обратилось к правительству страны с просьбой не только не урезать финансирование научных исследований, но и поднять зарплату академикам и сотрудникам, особенно тем, у которых имеется высшая научная степень. Правительство России решило пойти на уступки и удовлетворить некоторые просьбы. Остается только надеяться на успешное разрешение этого довольно щепетильного вопроса.

Многие ученые в России выживают на нищенские зарплаты, а указ президента Владимира Путина об обеспечении их дохода на уровне 200% от средней зарплаты в регионе часто исполняется только на бумаге. К таким выводам мы пришли, опросив несколько десятков научных сотрудников в разных регионах страны после скандала с сотрудницей Сибирского отделения РАН Анастасией Проскуриной.

Она удивила Путина заявлением, что зарабатывает всего 25 тыс. в месяц. Сначала власти фактически обвинили ее во вранье — министр высшего образования и науки Валерий Фальков объявил, что на самом деле зарплата ученой составляет 44 тыс. рублей. А затем, по данным СМИ, силовики, пришедшие в институт, где работает Проскурина, с проверкой, довели ее до слез и пытались выяснить, кто ее «подучил» перед разговором с президентом.

Читатели Znak.com, работающие в РАН, в вузах и в других научных учреждениях, рассказали, что зарабатывают в среднем 30–40 тыс. рублей в месяц — с учетом грантов и коммерческих проектов. Но есть и экстремальные примеры с доходами в 1,5 тыс., 7 тыс. или 12 тыс. рублей. Распространенная история — раздробить ставку, чтобы можно было отчитаться об исполнении указа президента по размеру зарплаты, но за меньшие деньги требовать выполнения того же объема работы.

«Менее ₽1,5 тыс. рублей в месяц»

Из-за низкой зарплаты и отсутствия перспектив бывший программист Института космических исследований РАН (Москва) Наталья Савельева вынуждена была уволиться. «Зарплата на рядовых ставках — от 18 до 40 тыс. рублей в месяц. Причем зарплата как таковая — 13,7 тыс. рублей, то есть чуть больше МРОТ. У меня было только 0,5 ставки. В конце 2019 года начались финансовые проблемы, финансирование по грантам урезали. Последние четыре месяца работы зарплата была, я сейчас не смеюсь, 6 888 рублей в месяц!» — рассказывает девушка.

Из чего складывается зарплата в РАН

«Оклад — это около 24,5 тыс. рублей. Но главная часть зарплаты — выплаты за ПРНД (показатель результатов научной деятельности). Балл, который начисляется за публикации. При этом учитываются публикации в реферируемых журналах с DOI (цифровым идентификатором) за два последних года. Балл рассчитывается в зависимости от импакт-фактора журнала и количества соавторов статьи. В этом месяце ПРНД составил 75,2 тыс. рублей, прошлым летом — около 57 тыс. рублей», — говорит старший научный сотрудник Института высшей нервной деятельности и нейрофизиологии РАН (Москва), попросившая не раскрывать имени.

Дополнительно за прошлый год ей на карту поступило четыре перевода по работе над грантом Российского фонда фундаментальных исследований (РФФИ) общей суммой в 200 тыс. рублей. И годовая премия — еще 350 тыс. рублей.

Именно гранты и доходы от участия в различных коммерческих проектах сейчас, как правило, составляют большую часть доходов российских ученых. Но это дополнительный заработок, а указ Путина об увеличении зарплат научных сотрудников касается исключительно госфинансирования: окладов и различных надбавок за стаж, опыт, секретность и так далее.

«Конечно, сидим на гранте от РФФИ. Грант — это 70 тыс. рублей в квартал. Без него бы уже уволился. Хотя атмосфера у нас в целом добрая, и было бы жалко уходить», — говорит ученый-вирусолог, отработавший около 10 лет в Уральском отделении РАН. Его доход за январь этого года составил 25 тыс. рублей. Столько же заработал старший научный сотрудник Института геофизики УрО РАН.

Лаборант института высшей нервной деятельности Ольга, говорит, что работает на 0,1 ставки и получает на руки «менее 1 500 рублей в месяц». Недавно ее включили в список исполнителей по гранту РФФИ и девушка считает, что ей повезло.

На начало 2020 года размер средней заработной платы в Москве составлял 88,9 тыс. рублей.

«За декабрь 2020 года по окладу у меня было 33 тыс. рублей. Но на оклад никто не живет. К окладу добавляются районный коэффициент — у меня он 6 тыс. рублей. Далее идут выплаты по ПРНД. Обычная ситуация, когда люди получают по ПРНД хотя бы 10 тыс. рублей в месяц и больше. Дальше идут гранты, и если человек активно работает, то они у него, как правило, есть», — подтвердил информацию московских коллег ведущий научный сотрудник Института неорганической химии Сибирского отделения (СО) РАН.

К осени 2020 года средняя зарплата в Новосибирске составляла 39,7 тыс. рублей.

«Главная цель — выжить и найти другое место работы»

Еще хуже положение дел молодых ученых и аспирантов. Сотрудница Института иммунологии и физиологии УрО РАН Анастасия Власова рассказала, что она работает на 0,5 ставки младшим научным сотрудником и ее оклад составляет 8 тыс. рублей. Еще 4 тыс. рублей ей доплачивают за сверхурочную работу. Плюс 9,5 тыс. рублей она получает в виде стипендии как аспирант. «Итого в месяц выходит 21,5 тыс. рублей, — говорит Власова. — Мне хватает только на обеспечение текущей жизни, и это у меня еще детей нет».

В январе этого года мэрия Екатеринбурга сообщила, что средний заработок в городе по итогам 2020 года составил 56 тыс. рублей.

«Молодые ученые — до 40 лет — делятся на две основные группы. Первая — те, кто уже защитились или скоро защитятся. Им обычно около 30 лет, семейные с детьми, в ипотеке или с кредитом. Живут бытовыми проблемами, дополнительно подрабатывают в университете, имеют небольшой грант и занимаются тем, что сводят концы с концами.

Одна из причин пойти в аспирантуру — получить место в общежитии Яромир Романов / Znak.com

Вторая группа — аспиранты. Она нестабильная, больше первой, разношерстная. Некоторые пришли ради отсрочки от армии. Мало городских, в основном из области ради места в общежитии. Подрабатывают репетиторством, сторонними проектами, и немногие связывают свою жизнь с российской наукой. Либо уходя в бизнес-фирмы, либо уезжая за рубеж. Их главная цель — выжить и найти другое место работы», — поделился своим наблюдением один из уральских ученых.

«Это проблема базового недофинансирования»

Председатель УрО РАН, академик Валерий Чарушин признает, что проблема с выполнением майских указов Путина в академии существует. «В целом это проблема базового недофинансирования. Хотя есть и вполне успешные институты, где много грантов, и там все спокойно с этим (выполнением майских указов. — Znak.com)», — отметил он.

«В добровольно-принудительном порядке перевели на полставки»

В ведомственных институтах ситуация с заработными платами выглядит более прилично, но и там все далеко от идеала. «После указа о том, что зарплата научных работников должна составлять 200% от средней по региону, нас всех в добровольно-принудительном порядке перевели на 0,5 ставки.

Разумеется, мы только по документам работаем 3 часа 36 минут в день, по факту — полноценный рабочий день, с 9:00 до 17:00», — рассказала Татьяна, сотрудница московского института, относящегося к Роспотребнадзору.

Уровень доходов у сотрудников института, по словам Татьяны, варьируется от 40 тыс. рублей у младших научных сотрудников до 100 тыс. рублей — у ведущих. «Зарплата технического персонала (лаборантов, препараторов) — до 30 тыс. рублей в месяц на руки. Это все с учетом выплат по грантам, доплат за степень, выслугу и вредность», — пояснила Татьяна.

Владимир Путин часто общается с учеными и много говорит, как его заботит развитие науки. Но вопрос с зарплатами научных сотрудников годами остается нерешенным Mikhail Klimentyev / Kremlin Pool / Global Look Press

Оклад инженера Института реакторных материалов Росатома (Заречный, Свердловская область) Михаила составляет 31 тыс. рублей, но это ничего не говорит об общем уровне его дохода. С учетом всех доплат в 2020 году он заработал 1,2 млн рублей. И, кажется, вполне доволен.

Оклад в 38 тыс. рублей аэрокосмическому инженеру из ЦНИИмаш (Роскосмос, Королев) повышали в августе 2020 года «после попытки создать независимый профсоюз». До этого повышали только в 2016 году, и потом не было «даже индексации на инфляцию».

«Итого, со всеми „плюшками“, за 2020 год среднемесячная зарплата у меня вышла 72,5 тыс. рублей. Но это на полторы ставки с внутренним совместительством», — говорит собеседник.

Многое, по его словам, зависит от того, сколько контрактов выполняет человек: «Ставку дает государство, премию — заказы. Накладные 87% (то, что оставляет себе институт. — Znak.com). В зарплатный фонд идет только 13%, минус налоги, и исполнитель имеет на руки около 6%. Накладные на гранты — 20%, но в нашей области науки гранты дают редко».

Сейчас его «регулярно зовут на 7–8 тыс. евро в месяц за рубеж», но шансов уехать быстро нет. «После увольнения с основного места работы я не могу уехать за границу в течение пяти лет (из-за ограничений в связи с доступом к гостайне. — Znak.com). А пять лет без работы по специальности — это конец научной карьеры», — объясняет он.

К слову, его преподавательская зарплата в МФТИ составляет 4–5 тыс. рублей в месяц, и еще доплата за научное руководство — «платят 18 тыс. рублей в год».

Запросы о выполнении майских указов Путина в пресс-службы «Росатома», «Роскосмоса» и Роспотребнадзора направлены.

«Кафедру, на которой я работал, невзлюбил один из проректоров»

В российских вузах ситуация не лучше. «Первоначально меня приняли на должность преподавателя кафедры энергетического права. Ставка была 0,25, оклад — 6,05 тыс. рублей. В апреле 2017 года я получил диплом кандидата юридических наук и мне сделали надбавку в размере 1,5 тыс. рублей. Получалось уже около 16 тыс. рублей в месяц», — говорит Константин Корепанов, бывший сотрудник Московского государственного юридического университета имени Кутафина (он работал там с июня 2016 года по 31 марта 2020 года). К моменту увольнения его зарплата составляла 24 882 рубля.

Впрочем, Корепанов признает, то однажды ему все-таки удалось заработать большие, по вузовским меркам, деньги: в декабре 2019 года он получил 295 тыс. рублей — с учетом зарплаты (в том числе тринадцатой) и премии за научную работу.

Из вуза он ушел вынужденно. «Кафедру, на которой я работал, невзлюбил один из проректоров. 14 марта 2020 года на мой семинар пришел проверяющий, посидел на нем и дал отрицательное заключение по мое преподавание. Ознакомиться не дали. В день, когда Владимир Путин назначал ковидные нерабочие дни (31 марта) и просил никого не увольнять, ученый совет МГЮА принял решение меня уволить», — описал произошедшее Корепанов.

Яромир Романов / Znak.com

Председателю профсоюза «Альянс учителей» в Подмосковье, старшему преподавателю Государственного гуманитарно-технологического университета (Орехово-Зуево), кандидату филологических наук Александру Букину заработка в вузе не хватает даже на то, чтобы содержать семью.

«Ставка 28 тыс. рублей, надбавка обычно еще 11 тыс. рублей. Это все до налогов. На руки где-то 35 тыс. рублей. На жену и ребенка уходит 40 тыс. рублей в месяц, ЖКХ — это еще 10 тыс. рублей. Чтобы закрыть разницу между зарплатой и расходами, работаю как ИП. Обучаю английскому корпоративных клиентов, чтобы сотрудники на заводах могли более-менее общаться», — рассказывает филолог.

Его коллеги, преподаватели Ивановского и Оренбургского госуниверситетов, вынуждены работать на 0,75 и 0,6 ставки, получая в месяц около 20 тыс. рублей. Другой работы для них там нет. Довольно часто на низкие зарплаты сетуют даже сотрудники ведущего вуза страны — Московского государственного университета.

Другие примеры тоже есть. Профессор культурологии ВШЭ Ян Левченко рассказал, что его ставка с этого года составляет 80 тыс. рублей. А у заведующего кафедрой Московского энергетического института, доктора технических наук Алексея Анучина, к примеру, 145,5 тыс. рублей. В подчинении Анучина работают два молодых доцента на полные ставки с окладом 87 тыс. рублей.

«Вопрос заключается совсем в другом. Как при одинаковой субсидии на обучение студентов в разных городах нашей родины получается так, что оклады разные?» — недоумевает Анучин.

В целом за финансирование институтов РАН и государственных вузов сейчас отвечает Министерство высшего образования и науки РФ. В пресс-службе ведомства также просили прислать им запрос по теме (направлен).

«Около 1,9 тыс. евро в Мадриде вместо ₽6 тыс. в Казани»

Среди тех, кто уехал работать за рубеж, среди участников опроса Znak.com никто не горит желанием вернуться. «До 2018 года работал ассистентом кафедры теоретической физики Казанского университета. Иметь полную ставку было невозможно, их дробили до предела. У меня было 0,3 ставки, получал я 6 тыс. рублей, а часов у меня было как на полставки. Сейчас один знакомый профессор работает семестр на полную ставку, а второй семестр он формально не сотрудник. Профит!» — вспоминает PhD Universidad autonoma de Madrid Михаил Малахов.

В Мадриде он не только сумел остаться в науке, но и получает приличную зарплату: «На руки около 1,9 тыс. евро (около 170 тыс. рублей. — Znak.com). Стоимость жизни намного выше, чем в России. Но совершенно точно это не идет в сравнение с тем, сколько я получал в Казани».

Бывший магистрант МГИМО, а теперь аспирант (PhD) University of Oslo Екатерина Пашевич говорит, что в России даже и не думала идти в науку: «Не хотелось жить в нищете».

Она рассказывает, что в Норвегии PhD считается работой с постоянной зарплатой. При подаче заявки на «стипендию PhD» уже известна сумма, которую выделяет научный совет Норвегии. Выплачивают ее каждый месяц и индексируют на уровень инфляции. «Мы платим с этой суммы налоги. Я плачу 30% (здесь налог прогрессивный — чем больше сумма, тем больше процент).

Общая сумма до налога в год где-то 460 тыс. крон (примерно 4 млн рублей)», — уточнила ученая.

Поэтому у ученых в Норвегии, с одной стороны, есть «определенная ответственность перед обществом», с другой — это «позволяет быть независимыми в научном плане».

Официальный сайт University of Oslo

В прошлом сотрудница Института физики металлов УрО РАН, а теперь представительница Chalmers university of technology (Швеция) Екатерина Дерюшкина сейчас получает 2,3 тыс. евро в месяц (около 205 тыс. рублей в пересчете. — Znak.com) и довольна своей жизнью. «Условия работы и оплата меня полностью устраивают. Здесь очень много личной свободы и возможностей исследовательских. Также в моем контракте написано, что у меня flexible working hours — работаю где хочу и когда хочу. Формально ты должен работать 40 часов в неделю, но как ты это делаешь — никого не волнует», — делится Екатерина.

«Нельзя просто взять под контроль государства всю научную сферу, как это сделано в России, и думать, что все будет идеально работать. Тем более с учетом того, кто этим в России управляет», — говорит она. В ИМФ УрО РАН она получала в месяц около 15 тыс. рублей и не могла два года добиться, чтобы ее хотя бы посадили в помещение с нормальным отоплением.

«Через два года работы мое терпение просто лопнуло. Я понимала, что в таких условиях и с такой зарплатой не могу нормально работать и не смогу защитить диссертацию», — добавляет Дерюшкина.

Читайте также: